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Ancia

Stagiaire en acquisition de talents (RH) - Hiver 2025

Saint-Eustache,QC
  • To be discussed
  • Full time

  • Paid internship ,Telecommuting ,Student employment job

  • Day

  • 1 position to fill as soon as possible

Vous souhaitez acquérir une expérience significative en entreprise et faire la différence? Participez à l’électrification des transports en vous joignant à l’équipe de Nova Bus à titre de stagiaire en acquisition de talents (RH).

Dans ce poste, vous jouerez un rôle clé dans le soutien aux embauches des cols bleus chez Nova Bus. C’est une excellente occasion de développer vos compétences tout en évoluant dans un environnement stimulant.

Vos responsabilités :
  • Supporter l’équipe acquisition de talents sur les mandats de recrutement au niveau de l'usine;

  • Coordonner les entrevues avec des gestionnaires d’embauche;

  • Supporter et entretenir une relation de collaboration avec les gestionnaires d’embauche;

  • Participer à la validation des tests;

  • Contribuer à l’accueil et à l’intégration des nouveaux employés;

  • Maintenir l’information à jour au sein de l’ATS (système de suivi des candidats);

  • Effectuer diverses tâches administratives liées aux dossiers RH;

  • Et toutes autres tâches connexes;

Ce que nous offrons :
  • Rémunération compétitive;

  • Stage à temps plein, de jour, du lundi au vendredi;

  • Mode de travail hybride (2 jours en présentiel dont le jeudi obligatoirement et 3 jours en télétravail);

  • Durée de stage flexible : 4 à 6 mois (Hiver 2025);

  • Équipe dynamique, mobilisée et prête à vous accompagner.

  • Cafétéria subventionnée;

  • Et bien plus !


Requested skills

  • Étudiant(e) en ressources humaines, gestion ou tout autre domaine connexe;

  • Passion pour le recrutement et les ressources humaines;

  • Bonnes capacités de communication orale et écrite;

  • Esprit d’initiative, autonomie et capacité à travailler en équipe;

  • Capacité de respecter la confidentialité des informations;


Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

undetermined

Diploma

undetermined

Work experience (years)

undetermined

Written languages

Fr : Advanced

Spoken languages

Fr : Advanced