Description
Vous avez bâti une réputation solide, fondée sur la rigueur, l’écoute et le désir sincère de guider vos clients. Votre force ne réside pas seulement dans l’offre, mais dans votre capacité à clarifier, à orienter et à donner du sens à chaque solution.
Aujourd’hui, vous envisagez d’évoluer dans un environnement qui vous offre des leviers concrets, une reconnaissance réelle de vos résultats, ainsi que des avantages compétitifs à la hauteur de votre engagement.
Ici, vous ne repartez pas à zéro. Vous capitalisez sur vos acquis en vous inscrivant dans une trajectoire orientée vers la performance durable. Vous rejoignez une entreprise de premier plan – classée 2e au Canada – qui valorise votre expertise pour consolider et développer un bloc d’affaires à fort potentiel. Un environnement où vos idées comptent, où votre savoir-faire a de l’impact, et où l’humain reste au cœur de chaque décision.
Tâches principales :
- Assurer la prospection afin d’élargir votre réseau et développer votre clientèle.
- Établir et entretenir des relations solides avec la clientèle.
- Analyser le profil et les objectifs financiers des clients pour leur proposer des stratégies adaptées.
- Offrir des conseils financiers de qualité.
- Identifier des solutions optimales en matière d’assurance vie, invalidité et maladie grave.
- Fournir des informations claires sur la performance des actifs et investissements des clients.
- Adopter une approche professionnelle et objective dans toutes vos recommandations.
- Effectuer toutes autres tâches connexes au poste.
L'usage du genre masculin n'est utilisé que pour alléger le texte.
Les avantages de ce poste ?
- Opportunité d’assurer la continuité du service auprès d’un portefeuille de clients existants.
- Profitez d’avantages fiscaux.
- Une possibilité de revenu exponentiel, basé sur vos performances et vos résultats.
- Un soutien financier allant jusqu’à 26 000 $ la première année et plus de 56 000 $ lors des 36 premiers mois.
- Régime d’assurances collectives et régime d’actionnariat (REER ou compte non enregistré).
- Programme de reconnaissance comprenant des prix, des incitatifs financiers et des voyages exclusifs.
- Programme d’aide aux employés, conseillers et à la famille (PAECF).
- Accès à des soins virtuels avec une plateforme reconnue.
- Activités sociales organisées par l'entreprise pour renforcer la cohésion d'équipe.
- Formation continue et encadrement pour assurer votre développement professionnel.
- Des outils numériques de pointe pour simplifier la gestion de votre activité.
- Collaborez avec une équipe dynamique et bien établie à Thetford Mines.
- Un territoire fertile en occasions d’affaires à fort rendement.
- Rachat de clientèle garanti à votre retraite (minimum 5 ans).
