Technicienne ou technicien en loisir

AFFICHAGE INTERNE / EXTERNE

Le Centre de services scolaire De La Jonquière (CSSDLJ) accueille près de 10 000 élèves répartis dans 22 écoles et centres de formation. Situé dans la région administrative du Saguenay-Lac-Saint-Jean, le CSSDLJ est composé de l'arrondissement de Jonquière de la Ville de Saguenay et des municipalités de Bégin, Larouche, Saint-Ambroise et Saint-Charles-de-Bourget.

Le CSSDLJ étudiera, au cours des prochaines semaines, les offres de service reçues en vue de pourvoir le poste suivant :

2024-2025-S-48

Technicienne ou technicien en loisir

Horaire 35 h /semaine

École secondaire des Bâtisseurs

Sous la responsabilité de la direction adjointe, vos principales responsabilités seront, entre autres de :

• Participer à l'élaboration et à la mise en application de programmes d'activités socioculturelles et offrir un support sporadique au niveau des activités sportives ;
• Participer au choix des activités, élaborer l'horaire du programme et en assurer le fonctionnement, expliquer la nature, l'objectif et les règlements des activités et noter les situations anormales, les corriger ou en faire rapport aux autorités, selon les directives établies ;
• Se servir des techniques d'animation afin d'aider les groupes à s'organiser et à se donner des activités de loisirs ;
• Renseigner, guider et diriger les élèves dans les divers aspects de la vie en communauté, selon les problèmes ou les situations rencontrés, peut être appelé à communiquer avec le personnel de l’école ou avec les parents ;
• En conformité avec la politique établie, la personne peut être chargée de l'information : comité de publicité, bulletin, affichage, communiqués dans les journaux, à la radio et sur les réseaux sociaux;
• Participer au choix de l'équipement et du matériel que le centre de services met à la disposition des groupes, notamment en étudiant la qualité et le coût de tels articles et en faisant les recommandations appropriées aux autorités tout en supervisant l'entretien des articles en inventaire et en assurant une utilisation rationnelle ;
• Initier des techniciennes ou techniciens moins expérimentés de même qu'à coordonner le travail du personnel de soutien dans les tâches accomplies par ce personnel relativement à la réalisation de programmes d'opérations techniques dont elle est responsable ;
• Au besoin, accomplir toute autre tâche connexe.

Ce qui vous distingue et fait de vous la personne que nous recherchons…

• Vous partagez les valeurs du CSSDLJ ;
• Vous démontrez une aisance à communiquer avec les élèves et une facilité à entrer en contact avec les diverses catégories de personnel et organismes externes ;
• Vous êtes reconnu pour votre sens de l'organisation et de la planification ;
• Vous faites preuve d’un esprit créatif et savez démontrer de l’initiative et du leadership ;
• Vous favorisez le travail d’équipe et la collaboration ;
• Vous vous démarquez par votre autonomie et votre capacité d’adaptation.

Qualifications et exigences requises :

• Être titulaire d’un diplôme d’études collégiales en techniques d’intervention en loisirs ou l’équivalent ;
• Expérience dans l’organisation d’événements d’envergure ;
• Démontrer une flexibilité et de la disponibilité à l’extérieur des heures régulières de travail ;
• Posséder de l’expérience dans le milieu scolaire est un atout.

N.B. : Le processus de sélection pourrait comporter des entrevues de sélection et/ou des tests.

Classification et taux de traitement :

Échelle de traitement :                  Minimum : 25,96 $ / heure                        Maximum : 33,58 $ / heure

Offre de service :

Pour déposer votre candidature, consultez le site internet du CSSDLJ au cssdlj.gouv.qc.ca dans la section Carrières en cliquant sur : Technicienne ou technicien en loisirs  (date limite : 4 mai 2025).

Pour tout renseignement supplémentaire, vous pouvez communiquer avec madame Marjorie Boivin, au Service des ressources humaines au (418) 542-7551, poste 4262.

Sous réserve du processus de sélection, le CSSDLJ s'engage à traiter confidentiellement chacune des candidatures reçues. Cette offre est faite sans préjudice et n'engage pas l’organisation à retenir l'une ou l'autre des candidatures reçues. Seules les personnes retenues dans le processus de sélection seront contactées.

Le CSSDLJ applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les membres des minorités visibles, les personnes handicapées, les membres des minorités ethniques et les autochtones à présenter leur candidature.

Les « attributions caractéristiques » pour ce corps d'emploi sont décrites dans le « plan classification - personnel de soutien » à l’adresse suivante : Plan de classification - Personnel de soutien.