Description
Ouvrier/Ouvrière certifié(e) d’entretien
Affichage interne et externe
1 remplacement durée indéterminé
Polyvalente de Charlesbourg
(5 jours/semaine)
Le Centre de services scolaire des Premières-Seigneuries possède un parc immobilier de 77 bâtiments, d’une valeur de plus de 1,2 milliard de dollars pour lequel un programme de rénovation et de réhabilitation a été mis en place. Si vous désirez vous épanouir au sein d’une équipe de près de 6 000 employés et profitez d’un environnement de travail dynamique et stimulant qui favorise l’innovation, l’engagement, l’ouverture, la bienveillance et la responsabilité professionnelle, nous avons un poste pour vous!
Votre rôle
Effectuer des travaux d'entretien, de réparation et de transformation relevant principalement de la menuiserie ou de mécanique simple tels que : peinture, réparation de serrures, déplacement de mobilier, mise en veille et réouverture des climatiseurs, réparation d’ameublement et de planchers. Ajustement de porte, préparation matériaux pour les cours de science, réparation des appareils spécialisés pour l'école de Fierbourg.
Coordonner des travaux effectués par des ouvrières ou ouvriers moins expérimentés ou non spécialisés.
Au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe.
Votre profil
Carte de charpentier-menuisier, compagnon
DEP dans une spécialité de bâtiment tel que mécanique de machinerie fixe, plomberie, chauffage, électricité serait un atout
Être titulaire d’un permis de conduire valide
Vos avantages
Selon la convention collective en vigueur pour le personnel de soutien
Horaire de travail: 38,75 heures par semaine
Salaire de 27.92 $ (plus une prime de 15%)
20 jours de vacances après une année de travail
17 jours fériés, incluant 10 jours de congé durant la période des Fêtes
1 journée mobile
Banque de congés maladies et de responsabilités familiales
Régime de retraite à prestations déterminées (RREGOP) et régime d’assurances collectives
Le Centre de services scolaire des Premières-Seigneuries (CSSPS) applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les personnes handicapées, les Autochtones, les membres des minorités visibles et des minorités ethniques à présenter leur candidature.
Le CSSPS est soumis à l’application de la Loi sur la laïcité de l’État.
Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées
