Technicien paie & RH

Benefits

Company discounts

Employee assistance program

Insurance

On-going training

Paid leave

Paid sick leave

Pension plan

Professional training and development program

Recognition program

Registered retirement savings plan

Social activities organized by the company

Travel Assistance

Travel insurance

Vacation

Wellness program

Years of service recognition

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Description

En collaboration avec la direction voici les missions que vous aurez à accomplir

• Tenir à jour et balancer le registre de syndicat à payer à l’aide du système comptable;
• Effectuer des contrôles, des vérifications avant la fermeture de paie - traitement de la paie ce fait à chaque semaine ( 3 cycles de paies différents );
• Effectuer les changements aux dossiers des employés (création de nouveaux employés, ajustement de salaires, ajout/modification des postes, etc.);
• Soutenir les gestionnaires et les employés quant aux demandes et questions en lien avec la paie;
• Faire le suivi des dossiers d’employés (ex. : absence, maladie, congé parental et/ou maternité);
• Compléter et émettre les relevés d'emploi;
• Compléter et soumettre divers formulaires gouvernementaux;
• Effectuer les rencontres de fin de probation des employés;
• Participer l’accueil et intégration des nouveaux employés autant dans l'usine;
• Toutes autres tâches connexes

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Work environment

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Requested skills

 

• DEP en comptabilité ou équivalent;
• Posséder un minimum de 3 années d’expérience dans la production de paie en grande entreprise;
• Bonne connaissance de la suite Microsoft Office (Excel, Word);
• Connaissance du système de paie de Desjardins (un atout)
• Connaissance de la réglementation provinciale et fédérale
• Expérience dans le fonctionnement de la comptabilité
• Expérience au niveau des ressources humaines (un atout)
• Maitrise de la langue française (écrit et oral)
• Capacité à respecter les échéanciers et à gérer les priorités
• Fiable, intègre, minutieux, assidue et responsable
• Capable de travailler sous pression.
• Respect de la confidentialité et grand professionnalisme.

Seuls les candidats retenus seront contactés. 
Nous serions des plus heureux de recevoir votre candidature.

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Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.

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