Benefits
Company discounts
20 % sur la plupart de la marchandise.
Long-term disability insurance
Medical and paramedical expenses coverage
Description
Nous sommes a la recherche d'un Gérant pour le magasin de Lévis.
RESPONSABILITÉS
- Contrôler le bon fonctionnement du magasin
- Viser l’excellence dans la communication avec notre clientèle
- Recruter, encadrer et superviser l’ensemble du personnel
- Respecter des budgets et effectuer les horaires
- Suivre le chiffre d’affaires ainsi que la rentabilité des divers départements et prendre les mesures qui s’imposent (réaménagement, promotion…) et s’assurer que les changements de prix promotionnels soient effectués
- Effectuer les transferts et en faire le suivi
- Transmettre à la direction les données du magasin, les commentaires, les suggestions
Read more
Requested skills
- Expérience dans le commerce de détail – minimum 3 ans
- Expérience en gestion d’inventaire
- Expérience en Ressources humaines
- Avoir de l’initiative, une attitude positive et un sens de l’organisation hors pair
- Connaissance informatique , Suites Office
- DEC Terminé (un atout)
- Bilingue (un atout)
Commissions
A discuter lors d'une entrevue
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
Level of education
College
Work experience (years)
3-5 years
Written languages
Fr : Advanced
Spoken languages
Fr : Advanced