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Collège de Maisonneuve

Technicien.enne en administration

3800, rue Sherbrooke Est, Montreal,QC
  • 26.38 to 35.22 $ per year according to experience
  • 28 h - Part time

  • 1 position to fill as soon as possible

Description sommaire: No de concours : 2425-ST-054 | No de poste : 905-405-01  
Service: Service aux étudiants et à la communauté | Centre de consultation et de soutien aux étudiants
Statut : Personne salariée régulière à temps sur partiel sur une base annuelle (0,70 ETC)
Supérieur immédiat : Stéphane Nantel
Titulaire : Maureen Jean-Lorjuste
 
Période : Dès que possible, jusqu’au 9 mai 2027*;   
Salaire : De 26,38$ à 35,22$ l’heure;  
Horaire : Du lundi au jeudi, de 8h00 à 16h00. Peut être appelé à travailler en dehors de ces heures lors des périodes de pointe d’examens. Ce poste est éligible à la politique de télétravail.
Lieu de travail : 3800, rue Sherbrooke Est, Montréal.  

*ou jusqu’à ce que nous mettions fin à ce besoin


Fonctions: Le rôle principal et habituel de la personne de cette classe d’emploi consiste à effectuer divers genres de travaux techniques complexes à caractère administratif au service d’aide à l’intégration des étudiantes et étudiants (SAIDE) particulièrement aux fonctions plus complexes des dossiers étudiants.
Elle est appelée à initier, de même qu’à coordonner, le travail d’autres employés de soutien impliqués dans les opérations techniques dont elle est responsable.  


Principales tâches et activités :

Tâches reliées à la coordination de personnel et d’activités du SAIDE :

  • S’assurer de la conformité de chacun des dossiers étudiants (documents légaux, autorisation de diffusion de l’information, etc.) et faire le suivi auprès des étudiants le cas échéant;
  • Diffuser les mesures d’accommodement aux enseignants;
  • Assurer la déclaration de l’effectif SAIDE en lien avec le financement des services offerts;
  • Assurer l’élaboration du calendrier des activités et des opérations diverses du service ainsi que son suivi;
  • Organiser et effectuer la recherche de tuteurs, de preneurs de notes et d’accompagnateurs pour les étudiants SAIDE;

Tâches reliées à l’Épreuve uniforme de français (ÉUF) :

  • Analyser les dossiers des étudiants SAIDE et identifier ceux qui doivent participer à l’épreuve uniforme de français;
  • Transmettre à l’organisation scolaire les déclarations de mesures d’accommodements des étudiants SAIDE;
  • Organiser la passation de l’ÉUF (réservation de locaux, planification des logiciels, planification du temps supplémentaire, etc.);
  • Procéder aux opérations techniques d’embauche des surveillants de l’ÉUF au SAIDE.

Tâches reliées à la gestion des examens :

  • Analyser les demandes d’examens et planifier les ressources humaines requises pour la surveillance des examens;
  • Recommander au gestionnaire du service la planification des effectifs requis pour les périodes d’examens;
  • Organiser l’embauche des effectifs requis et leur rémunération (demande de personnel, feuille de temps, etc.);
  • Coordonner les horaires des surveillantes et surveillants en fonction des besoins et communique avec ceux-ci;
  • Accompagner les nouveaux surveillants lors de leurs débuts (être sur place pour répondre à leurs questions, faire la routine de fin de journée avec eux, etc.)
  • Former et superviser les surveillants des examens;
  • Planifier les locaux requis pour la passation des examens hors SAIDE et analyser l’ensemble des demandes et des exigences techniques requises;
  • Effectuer la logistique des outils technologiques requis pour la passation des examens hors SAIDE (portables, logiciels, imprimantes, etc.);
  • S’assurer du respect des procédures et des exigences transmises par les enseignants;
  • Effectuer toutes les opérations techniques entourant l’embauche des tuteurs, des moniteurs, des preneurs de notes et des accompagnateurs (ouverture de dossier, horaire de travail, déclaration des services rendus, rémunération, transmission des déclarations au Ministère, etc.);
  • Effectuer l’ensemble des opérations concernant les demandes d’achat pour le service;
  • Produire des statistiques diverses en lien avec son service;
  • Au besoin, faire de la surveillance d’examens.

Accomplir au besoin toutes autres tâches connexes.



Description détaillée:

Qualifications requises: Scolarité

Détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) en administration avec champ de spécialisation approprié ou, dans le domaine de la bureautique, ou un diplôme / attestation d'études dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente.

Exigences
  • Maîtriser la langue française à l’oral et à l’écrit. La personne doit réussir le test écrit;
  • Maîtriser les logiciels Word et Excel. La personne doit réussir les tests informatiques;
  • Maîtriser l’exploitation des données provenant de diverses bases de données;
  • Maîtriser le logiciel pédagogique de type CLARA (atout);
  • Connaître Léa et Omnivox (atout).


Spécifications: Le Collège de Maisonneuve souscrit à la Loi sur l’accès à l’égalité en emploi dans des organismes publics pour les personnes visées, soit les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées. Les personnes handicapées qui le désirent peuvent recevoir de l’assistance pour le processus de présélection et de sélection. 

Seuls les candidats retenus, lors de la présélection, reçoivent un appel afin d’être convoqués au(x) test(s) de sélection et à l’entrevue.



Work environment

Work environmentsCollège de Maisonneuve0
Work environmentsCollège de Maisonneuve1
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Work environmentsCollège de Maisonneuve3

Requested skills


    Equal Opportunity Employer

    This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


    Requirements

    Level of education

    undetermined

    Diploma

    undetermined

    Work experience (years)

    undetermined

    Written languages

    undetermined

    Spoken languages

    undetermined

    Internal reference No.

    2062