Confort Expert Inc., leader en chauffage et climatisation résidentielle, est à la recherche d'aide-installateurs pour aider les chefs d'équipes lors de l'installation de systèmes de chauffage et de climatisation (CVAC/HVAC). Nous œuvrons dans le domaine hors-construction et ces installations sont faites chez des clients résidentiels.
Offre d'emploi idéale pour une personne avec d'excellentes habiletés manuelles, qui est proactif, sans nécessairement avoir d'expérience de travail dans le domaine du chauffage et de la climatisation. Bonne porte d'entrée vers le métier d'installateur.
Ce que nous offrons :
- Vous travaillerez dans une équipe dynamique et expérimentée qui s'entraide énormément, et ce, 40h/semaine toute l'année (pas de période de chômage l'hiver) !
- Les horaires sont principalement de 6h30 à 15h00 avec certains samedi durant l'été si le volume de travail est important.
- Le salaire est discutable selon l'expérience et les compétences pertinentes.
- Paie à chaque semaine.
- Vos heures travaillées seront reconnues pour la qualification professionnelle via les cartes d'apprenti d'Emploi-Québec.
- Nous offrons des assurances collectives, un REER volontaire après 6 mois de service continu
- 2 journées de congé payées durant l'année et une journée de congé payée supplémentaire durant la période des fêtes.
Vos responsabilités :
- Aider le chef d'équipe lors de l'installation complète des appareils suivant (ou du moins une partie de cette liste):
- Fournaise à l'air chaud (mazout, électrique, gaz naturel)
- Bouilloire à l'eau chaude (mazoute, électrique, gaz naturel)
- Thermopompes et climatiseurs centraux
- Thermopompes et climatiseurs muraux
- Réservoir d'huile
- Procéder à la mise en marche des appareils installés;
- Assurer un service à la clientèle adéquat pour répondre aux questions des clients;
- Respecter les codes d'installation en vigueur.
Confort Expert Inc. s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de notre société québécoise. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, incluant le recrutement. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre.
Veuillez noter que les renseignements personnels transmis sont traités conformément à Politique de protection des renseignements personnels de Confort Expert (disponible au www.confortexpert.com) et des lois applicables. Pour toute question relativement à l’accès, la rectification et le retrait de consentement au traitement de vos renseignements personnels, veuillez communiquer avec nous à l’adresse suivante : confidentialite@confortexpert.com