Conseiller(ère) RH

À propos de Deflex Composite :

Fondée en 1995, Deflex Composite est une entreprise familiale spécialisée dans la fabrication de pièces en fibre de verre (composite). Située à Saint-Victor-de-Beauce, l'entreprise a grandi pour devenir un leader dans son domaine, offrant des solutions innovantes et des pièces de hautes qualité à ses clients.

Chez nous l'équipe est dynamique et le travail est varié, les dirigeants sont à l'écoute de vos besoins. Tous les membres de l’équipe sont des collaborateurs et sont donc traités avec respect et humanité, des valeurs qui se ressentent aussi dans toutes nos relations clients.

Notre slogan : "Créer la réussite" – Nous travaillons à la réussite de nos employés et de nos clients en veillant à leur performance et à leur croissance.

Nos valeurs : Respect, Engagement, Communication et Esprit d'équipe

Horaire de travail :

Congé le vendredi après-midi

Responsabilités :

• Gérer le processus de recrutement;
• Gérer les dossiers du personnel;
• Organiser des événements d’entreprise et mettre à jour la page Facebook;
• Maintenir la charte de salaire, en veillant à l'équité salariale et les évolutions des employés;
• Répondre aux questions des employés concernant les politiques et procédures RH;
• Assurer le suivi des formations et évaluer leur efficacité;
• Gérer et suivre les dossiers de santé et sécurité au travail;
• Participer à l'amélioration continue des processus administratifs;
• Apporter un support sur le recrutement pour notre usine aux États-Unis.
• Support administratif dans les autres départements.

Ce que nous offrons :

• Un environnement de travail dynamique et stimulant.
• Un salaire et des avantages sociaux attractifs.
• Des opportunités de développement professionnel et personnel.
• Congé les vendredis après-midi
• Allocation pour des chaussures de sécurité
• Fond de retraite avec participation de l'entreprise
• Assurance collective
• Télémedecine
• Équilibre vie personnelle/professionnelle
• Programmes de formation continue
• Programmes de reconnaissance des employés
• Un programme d'aide aux employés (PAE)
• Faire partie d'une équipe dynamique et humaine
• Club Sociales dynamique

Le masculin est utilisé pour alléger le texte, et ce, sans préjudice pour la forme féminine.