Benefits
Employee referral bonus
Référez-nous la perle rare et obtenez une prime très intéressante!
Gym
Une grande gamme d'avantages sociaux et une équipe unie qui travaille dans le respect de chacun.
Insurance
Un plan d'assurances est disponible pour tous les employés.
Social activities organized by the company
Club social actif et créatif! Activités intéressantes pour créer un fort esprit d'équipe!
Vacation
Obtenez des vacances payées selon la convention collective.
Description
ON RECRUTE un DIRECTEUR DE SERVICE après-ventes.
Critère de sélection:
- Avoir 10 ans d'expérience en gestion d'une équipe de service d'un concessionnaire automobile;
- Posséder une grande expérience du processus d,inspection et de reconditionnement d'un gros volume de vente de véhicules d'occasion (1 000 véhicules occasion annuellement;
- Avoir une très grande rigueur administrative;
- connaître le logiciel SERTI;
- Savoir mobiliser une grande équipe vers l'atteinte des résultats;
- Maintenir une attitude positive et respectueuse en toute circonstances;
- Être ultra organisé et avoir une bonne gestion du stress;
- Savoir résoudre les problèmes en demeurant calme en tout temps;
- Avoir à coeur la satisfaction des clients.
Avantages:
- Rabais sur l'entretien de votre véhicule et celui des membres de votre famille;
- Formation continue Volkswagen;
- Assurance frais médicaux et paramédicaux;
- Accès au service télémédine;
- Un environnement de travail à la fine pointe de la technologie;
- Un terrain de Pickleball intérieur ainsi qu'un gym complet pour vous et votre famille;
- Un environnement de travail dynamique où le respect entre collègues et envers nos clients est notre plus grande prioroté.
Comment soumettre votre candidature ?
Faites-nous parvenir votre candidature à CV@drummondVW.com en indiquant dans l'objet : Directeur du service/ votre nom.
Read more
Work environment
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
Level of education
High school
Work experience (years)
10+ years
Written languages
Fr : Intermediate
Spoken languages
Fr : Intermediate