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Eastern Inventories Inc.

Directeur(trice) du développement des affaires

2650 Chemin Chambly suite 201, Longueuil,QC
  • To be discussed
  • 35.00 to 45.0 h - Full time

  • Permanent job

  • Day

  • Position to fill on June 1st, 2025

Benefits


Description du poste : Nous sommes à la recherche d'un(e) Directeur(trice) du développement des affaires stratégique et proactif(ve) pour diriger la croissance de notre entreprise spécialisée dans les inventaires physiques. Relevant directement de la direction générale, la personne en poste jouera un rôle clé dans le développement de nouveaux marchés et la gestion de relations d’affaires durables.

Responsabilités principales :

  • Identifier et conclure de nouvelles opportunités d’affaires.

  • Créer et gérer un pipeline de clients potentiels.

  • Participer à la stratégie de développement des marchés cibles.

  • Collaborer avec l'équipe de direction pour définir les objectifs de croissance.

  • Maintenir des relations solides avec les clients actuels.

  • Représenter l’entreprise lors d’événements, salons et rencontres professionnelles.

  • Gérer, encadrer et motiver l’équipe de vente pour atteindre les objectifs fixés.

Profil recherché :

  • Expérience significative (5 ans +) en développement des affaires ou en ventes B2B.

  • Leadership, autonomie et excellentes aptitudes en communication.

  • Bonne connaissance du marché québécois.

  • Expérience dans le secteur des services ou de la logistique (un atout).

    Pourquoi vous joindre à nous :

    • Entreprise familiale en croissance rapide

    • Environnement flexible et humain

    • Possibilité réelle d'influencer la direction et le développement de l'entreprise


Work environment

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Commissions

Programme de commissions ou primes au rendement offert


Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

undetermined

Diploma

undetermined

Work experience (years)

3-5 years

Written languages

Fr : Advanced

En : Advanced

Spoken languages

Fr : Advanced

En : Advanced