Chargé de projet
Entreprises G.N.P. inc.
280, rue François Bourgeois, Victoriaville,QC- Salary To be discussed
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40.00 h - Full time
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Permanent job
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Day shift work
- Published on November 14th, 2024
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2 positions to fill as soon as possible
Description
Nous sommes présentement à la recherche d'un chargé de projet pour rejoindre notre équipe!
VOICI CE QUE NOUS OFFRONS
- Un travail d'équipe dans un environnement respectueux des uns des autres
- Un accompagnement dans le développement de votre talent
- On écoute et on adapte l'expérience de nos collaborateurs en conséquence
- Horaire flexible ce terminant le vendredi à midi!
- Cellulaire fourni
- Remboursement du kilométrage
- Assurances
- Accès à notre gym
- Très bonne conciliation vie personnelle/travail
- Salaire compétitif selon l'expérience
- Belle équipe soudée qui aime avoir du plaisir!
- Mener à terme les projets à partir de l’octroi du contrat jusqu’au paiement final;
- Voir à l’organisation des chantiers et en définir les besoins;
- Effectuer le suivi des coûts de construction et élaborer les rapports de suivis;
- Préparer et participer aux cédules de coordination entre les sous-traitants et assurer les suivis;
- Assurer les standards de qualité requis tel que stipulé dans les documents contractuels;
- Assurer la liaison entre les fournisseurs, les sous-traitants et autres en lien avec les projets;
- Assurer l’aspect administratif des chantiers : rapports, avis de changements et/ou extra, ou tout autre avenant au projet;
- Voir à l’approbation des travaux supplémentaires;
- Vérifier et ajuster les budgets des chantiers;
Work environment
Requested skills
- Détenir un BAC en Génie Civil ou Génie de la Construction;
- Avoir au moins 10 ans d'expérience en travaux d'égouts, d’aqueducs et d’excavations;
- Être en mesure d'analyser des problèmes techniques complexes;
- Savoir planifier et organiser son travail;
- Maîtriser le logiciel Projest et Autocad;
- Être capable de travailler sous pression.
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
University
BAC
Completed
10+ years
Fr : Intermediate
Fr : Intermediate
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