CHARGÉ DE PROJETS

Le(a) chargé(e) de projets aura pour mission principale d’assister nos clients, en collaborations avec nos gestionnaires de projets, dans l’exécution des divers aspects de planification, de coordination, d’estimation/budgétisation, de négociation, d’administration et de réalisation de leurs projets.

Faisant partie d’une équipe de services intégrés, la personne sélectionnée sera amenée à collaborer avec différents intervenants dans les différents dossiers, afin de répondre aux besoins des clients.

Nous sommes à la recherche d’un(e) chargé(e) de projets pour faire partie de notre équipe de gestion de projets, et qui sera en mesure d’assurer les responsabilités permettant de mener à terme nos projets, dans le respect des budgets et échéanciers établis, en l’occurrence :

• Participer à la production de l’ensemble des documents requis pour les projets ;
• Participer à l’établissement des échéanciers de projets ;
• Lire et analyser les plans, devis et addendas ;
• Collecter et analyser les données des sous-traitants et fournisseurs ;
• Participer à la préparation des estimations de coûts, des devis et des documents de soumission ;
• Coordonner les demandes et/ou modifications entre les gestionnaires de projets et les différents intervenants ;
• Effectuer le suivi des dossiers ;
• Assurer le classement des documents liés aux projets ;
• Contribuer à la rédaction de courriers, de comptes-rendus et de rapports ;
• Assumer toute autre responsabilité et exécuter toute autre tâche relative à son poste.

• Formation dans le domaine de la construction ;
• ASP en Construction ;
• Expérience significative, de 3 années minimum, dans un poste similaire en gestion de projets (installation et aménagement), ;
• A l’aise dans la relation client ;
• Maitrise du pack office : Word, Excel, etc.
• Maîtrise du français, capacité à lire et à communiquer en anglais.

• Gestion de projets ;
• Très bonne capacité à lire et interpréter des dessins d’atelier ;
• Habilités de communication ;
• Permis de conduire valide avec voiture ;
• Apte aux déplacements occasionnels au Canada ;
• Réactivité, organisation et sens des priorités ;
• Capacité de planification ;
• Dynamisme et proactivité ;
• Autonomie et débrouillardise ;
• Facilité pour le travail en équipe.

Voici ce que nous avons à offrir :

• Milieu de travail chaleureux et éthique valorisant l’engagement social et environnemental ;
• Contribuer à des projets innovateurs et multidisciplinaires ;
• Valorisation de la formation continue ;
• Possibilités d’avancement rapide ;
• Bonus de performance biannuel (pouvant être versés en REER) ;
• Gamme d’avantages sociaux complète incluant la télémédecine ;
• Flexibilité dans les horaires de travail ;
• Possibilité de télétravail en mode hybride ;
• Semaine de travail se terminant à midi le vendredi (toute l’année).