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Équipement SMS inc.

Superviseur de service routier

2027, Ave du Labrador, Baie-Comeau,QC
  • To be discussed

  • 40 h - Full time

  • Permanent job

  • Day

  • 1 position to fill as soon as possible

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Benefits

Chez Équipement SMS, le/la superviseur du service routier assume la gestion efficace des activités du département du service. Ce poste est situé à Baie-Comeau.

L'horaire pour ce poste est de 5x2 ou 7x7.

  • Les responsabilités incluent, mais ne sont pas limitées à :

    • Superviser une équipe de techniciens routier
    • Assurer le suivis des travaux en cours.
    • Rencontrer son équipe de travail à chaque début de quart pour les informer du déroulement des opérations et s’assurer de transmettre les informations pertinentes à l’équipe.
    • Diriger, mobiliser, développer, évaluer son personnel.
    • Résoudre les problèmes liés à l’efficacité du personnel.
    • Prendre les appels pour voir à la collecte d'informations afin d'établir un bon de travail complet et un diagnostic.
    • Suivi et vérification du bon de travail dans les délais requis.
    • Renseigner les clients sur les travaux à effectuer, mais également sur ceux à venir et leur fournir le montant des coûts.
    • Voir au respect des clauses du contrat de vente.
    • Vérifier les heures des employés de l'atelier et contrôler la profitabilité des travaux.
    • Veiller au respect des normes de sécurité.
    • Voir à la gestion quotidienne du personnel (absentéisme, retards et application des règlements).
    • S'assurer que les pratiques de gestion de la santé et sécurité font partie intégrante de la gestion des opérations et assurer un suivi adéquat des accidents de travail.
    • Effectuer toutes autres tâches connexes à la demande de la direction
    .

Work environment

Work environmentsÉquipement SMS inc.0
Work environmentsÉquipement SMS inc.1
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Requested skills

Qualifications :

  • Technique collégiale et/ou diplôme d’études professionnel en mécanique ou expérience équivalente;
  • Expérience en gestion / supervision de personnel;
  • Expérience en environnement syndiqué un atout;
  • De 3 à 5 années d'expérience pertinente dans un poste similaire, incluant la gestion de personnel.

Les autres exigences sont les suivantes :

  • Posséder un bon sens de l'organisation, de la planification et de la gestion des priorités.
  • Capacité d’analyse et de synthèse, initiative, sens des responsabilités, travail d’équipe, minutie et précision;
  • Très bon leadership, attitude positive, bonne écoute, bon jugement;
  • Axé tant vers les relations interpersonnelles que vers les résultats;
  • Capacité d’évoluer sous pression et géré plusieurs dossiers à la fois
  • Bilinguisme (français et anglais), car possibilité de documentation ou clientèle anglophone

Les candidatures seront reçues jusqu'à ce qu'un candidat adéquat soit embauché.

Chez Équipement SMS, la sécurité est l'une de nos valeurs et nous prenons soin les uns des autres, sans exception. Le candidat retenu est intrinsèquement motivé et s'engage à faire des choix sûrs dans l'accomplissement de toutes les tâches.

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt, mais seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.

Équipement SMS offre des carrières enrichissantes dans l'industrie de l'équipement lourd partout au Canada. En tant que plus grand concessionnaire Komatsu en Amérique du Nord, Équipement SMS vous donne l'occasion de représenter une qualité de classe mondiale dans nos offres de produits et notre service à la clientèle.

Parmi les nombreux avantages de travailler chez Équipement SMS, mentionnons : des salaires concurrentiels, un régime d'avantages sociaux complet et le jumelage des REER.

Nous souscrivons au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées. 

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.

Requirements

Level of education

Professional

Diploma

DEP

Completed

Work experience (years)

3-5 years

Written languages

Fr : Intermediate

En : Intermediate

Spoken languages

Fr : Intermediate

En : Intermediate

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