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Équipement St-Germain inc.

Répartiteur (location)

1151 rue Nobel, Sainte-Julie,QC
  • To be discussed

  • 40.00 to 45.0 h - Full time

  • Permanent job

  • Day

  • 1 position to fill as soon as possible

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Benefits

Vous êtes fan de machinerie lourde? Nous aussi! Équipement St-Germain Inc. est présentement en recrutement d’un Répartiteur de location.

Pourquoi travailler pour Équipement St-Germain ?
Parce que développer vos compétences et grandir avec nous, c’est mieux que de rester coincé dans un job ennuyeux!

Nos avantages

  • Salaire compétitif;
  • Assurances collectives avec plan dentaire et soins paramédicaux;
  • Clinique médicale virtuelle;
  • Quatre semaines de vacances payées par année;
  • Gym gratuit accessible 24/7;
  • Ambiance de travail familiale et chaleureuse;
  • Travail à l'année;
  • Prime de référencement de 500$ (certaines conditions s’appliquent);
  • Évènements corporatifs fréquents et variés;

Description des tâches

  • Répondre aux appels et demandes des clients;
  • Répartition des machineries et équipements
  • Gestion des bons de location dans le système (ouverture et fermeture);
  • Ajouter les documents nécessaires dans le système.
  • Autres tâches connexes.

Work environment

Work environmentsÉquipement St-Germain inc.0
Work environmentsÉquipement St-Germain inc.1
Work environmentsÉquipement St-Germain inc.2
Work environmentsÉquipement St-Germain inc.3

Requested skills

  • 1-2 années d'expérience dans un poste similaire;
  • Capacité à travailler sous pression;
  • Sens des responsabilités et bonne capacité d’analyse;
  • Connaissance en informatique autonome, proactif et fiable;
  • Une bonne communication avec les clients et tous les départements de l’entreprise;

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.

Requirements

Level of education

High school

Diploma

DES

Completed

Work experience (years)

0-2 years

Written languages

Fr : Beginner

Spoken languages

Fr : Intermediate

En : Beginner

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