Benefits
Commitment to work-life balance
Les horaires sont adaptables pour prendre en considération les obligations personnelles des gens. Horaires étudiantsStagesHoraire de préretraiteHoraire de jourHoraire de soirTemps supplémentaire volontaireAdaptation d'horaire spéciaux au cas par cas si besoin
Competitive salary
Nous reconnaissons votre ancienneté pour des postes similaires dès votre arrivée ce qui module votre position dans la grille salariale.Postes de bureau ayant une échelle salariale objective et revue/mise-à-jour à chaque année tout en tenant compte du marché.Postes d'usine syndiqués ayant une convention collective négociée et des salaires qui y sont déterminés.
Dental insurance
Compris pour les employés qui choisissent le plan d'assurance le plus complet dans les 3 modules offerts.
Employee assistance program
Employee Share Ownership Plan (ESOP)
Un programme d'actionnariat employé a été mis en place en fév. 2023 pour tous les employés sans exeption et ce dès la première journée travaillée afin de souligner et valoriser l'implication de chacun dans la croissance de l'entreprise.
Flexible hours
Pour tous les employés non syndiqués la plage commune de disponibilité est entre 9h et 15h, le reste des heures peut être modulé selon la vie personnelles et les obligations de chacun.
Gym
Gratuite pour tous les employés!
Long-term disability insurance
Short-term disability insurance
Social activities organized by the company
L'escouade employé composée de volontaires et des ressources humaines organise à chaque mois au moins une activité spéciale pour les employés.
Vacation
Pour les postes de bureau:Vacances tenant compte des années d'expériences antérieuresMinimum de 3 semainesAccès à des vacances dès la première année d'embauche11 congés fériés par annéeFermé pour le temps des fêtes
Description
Nous recherchons des employés qui doivent
assembler, vérifier, ajuster mécaniquement, démarrer et tester les équipements produits.
Nous offrons…
- Des emplois stimulants dans un environnement propre,
- Plusieurs possibilités d’avancement,
- Une salle d’entrainement accessible et gratuite,
- Des formations à l’interne,
- Un programme d'actionnariat
- Et encore bien plus…
RESPONSABILITÉS
- Lire et interpréter des plans et devis hydrauliques, pneumatiques et mécaniques de toute complexité ainsi qu’effectuer leur montage.
- Posséder les connaissances et les compétences nécessaires à la mise en route, aux essais et aux ajustements des équipements et composantes de toute complexité.
- Inspecter et vérifier les pièces et les sous-ensembles tout au long du processus de fabrication.
- À l’aide de différents outils, assembler des pièces d’équipements avec précision.
- Conduire différents appareils de levage.
- Diagnostiquer les problèmes et procéder aux ajustements et aux réparations d’équipements divers.
- Aider les autres travailleurs dans l’exercice de leurs fonctions, sans effectuer de soudure.
- Remplir des documents d’assurance qualité.
Work environment
Requested skills
CONNAISSANCES ET COMPÉTENCES REQUISES
- Détenir une formation en mécanique industrielle, en génie mécanique ou une formation équivalente.
- Être en mesure de lire des plans,
- Réussir le test technique,
- Posséder beaucoup de débrouillardise,
- Polyvalent et autonome.
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
Level of education
Professional
Work experience (years)
0-2 years
Written languages
Fr : Intermediate
Spoken languages
Fr : Intermediate
