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Gastier MP Inc.

Adjoint(e) Santé & Sécurité

7825 BOULEVARD HENRI-BOURASSA E, Montreal,QC
  • To be discussed
  • 40.00 h - Full time

  • Permanent job

  • Day

  • 1 position to fill as soon as possible

Benefits


Vous désirez développer vos connaissances dans le domaine SST, vous avez de l’expérience dans le travail administratif et la rédaction et vous aimez travailler en équipe?

Faites partie de l'équipe Gastier!

Dans le cadre de vos fonctions, vous aurez comme principal mandat d’offrir un soutien administratif et clérical à l’équipe Santé & Sécurité et les assister dans leurs fonctions.

Votre rôle en bref :

  • Coordonner, planifier et assurer le suivi des formations internes & externes en SST;
  • Effectuer l’entrée de données dans les différents systèmes informatiques et maintenir à jour les dossiers des accidents de travail, les rapports et les enquêtes liées aux incidents ;
  • Rédiger, réviser et mettre à jour les programmes, procédures et politiques en matière de SST ;
  • Préparer et assister aux réunions SST, en rédigeant les procès-verbaux et en assurant le suivi des actions ;
  • Participer à l'organisation de campagnes de sensibilisation sur les risques professionnels et la prévention des accidents.

Profil recherché :

  • Minimum de 3 années d’expérience dans un poste similaire.
  • Diplôme d’études professionnelles ou collégiales en bureautique ou dans un domaine connexe.
  • Très bonne habileté en communication écrite et orale en anglais afin d’interagir avec des clients et les collègues de partout au Canada et aux États-Unis.

Ce défi vous intéresse ? Nous attendons votre candidature avec impatience.

#Fierd’AgirVraiment

Reconnu comme leader dans l'industrie de la construction au Québec depuis des années, Gastier préserve son héritage et ses valeurs familiales. En plaçant nos équipes de travailleurs et techniciens au cœur de nos priorités, nous nous engageons à maintenir l'excellence et la qualité dans tout ce que nous entreprenons.


Work environment

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Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

Professional

Diploma

DEP

Completed

Work experience (years)

3-5 years

Written languages

Fr : Advanced

En : Advanced

Spoken languages

Fr : Advanced

En : Advanced