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Gestions N.A. Carrier

Superviseur équipements et répartition

4085, boulevard Ducharme, La Tuque,QC
  • 30.00 to 38.00 $ per hour according to experience
  • 40.00 to 50.0 h - Full time

  • Permanent job

  • Day

  • 1 position to fill as soon as possible

Benefits


Sous l'autorité du directeur des opérations, le candidat aura à :

- Assurer la répartition des équipements de l'entreprise en collaboration avec les chargés de projets, contremaître ainsi que le responsable mécanique ;
- Assurer la répartition des employés sur divers équipements ;
- Superviser les transport de fardier sur le territoire de la Mauricie ;
- Traiter les feuilles de temps ainsi que les billets de travail des employés en vue de la facturation ;
- Participer à la planification des travaux et des opérations de l'entreprise ;
- participer en équipe avec la main d'oeuvre à pied d'oeuvre et avoir du plaisir au travail !
- participer et collaborer dans l'amélioration des façons de faire de l'entreprise !

Exigences :

- Permis de conduire classe 1 et 3, un atout ;
- 2 à 3 ans d'expérience en opération forestière ;
- Avoir une très bonne connaissance du territoire (Mauricie, particulièrement la Haute-Mauricie) ;
- Avoir la santé-sécurité à coeur et en faire une priorité sur les chantiers
- Formation complémentaire donné par l'employeur selon les besoins

Conditions particulières :

- Allocation de véhicule au dessus du marché
- Téléphone cellulaire
- 4 semaines de vacances
- Assurance collective complète
- Avantages propre aux cadres de l'entreprise (superviseur)

** Le genre masculin est utilisé pour alléger le texte seulement**

Work environment

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Work environmentsGestions N.A. Carrier1
Work environmentsGestions N.A. Carrier2
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Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

Professional

Diploma

DES

Completed

Work experience (years)

3-5 years

Written languages

Fr : Intermediate

Spoken languages

Fr : Advanced