Mécanicien de Véhicules lourds

Benefits

Commitment to work-life balance

Nous avons très à coeur la conciliation travail-famille donc nous accomodons notre personnel du mieux que l'on peut pour les satisfaire :)

Deferred profit sharing plan DPSP

Insurance

Long-term disability insurance

Paid sick leave

Social activities organized by the company

Un super club social pour permettre aux employés de s'amuser encore plus...

Vacation

Comme nous oeuvrons dans le domaine de la construction, nous avons les mêmes vacances donc 4 semaines! :-)

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Description

Notre entreprise est présentement à la recherche de mécanicien d'équipement lourd pour compléter notre équipe à ces installations de Princeville. au 742 Boul. Baril Ouest à Princeville (Jean-Claude Lizotte Inc.)

Nous recherchons une personne ponctuelle, autonome et minutieuse qui, de préférence, possède 2 ans d'expérience et plus. Le travail consiste à faire la mécanique de nos différentes machineries et camions. Dans notre flotte, nous avons des camions-tracteurs, des camions 10 et 12 roues, des pelles hydrauliques, des niveleuses et plus encore. Nous oeuvrons dans le domaines de l'excavations et du génie civil, donc le travail est principalement saisonnier, mais nous avons de l'ouvrage à l'année pour les mécaniciens afin de préparer la prochaine saison!

- Assurance collective et régime de retraite avec participation de l'employeur après 3 mois
- Flexibilité d'horaire
- Équipe géniale

N'hésite pas, fais-nous parvenir ta candidature!

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Work environment

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Requested skills

Dans notre entreprise, nous souhaitons une personnes qui est autonome, ponctuelle et fiable. De plus, le travail d'équipe est important au sein de notre entreprise. Évidemment, le candidat devra connaitre la mécanique d'équipement lourd et générale.

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Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.

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