
Coordonnateur de flotte
Groupe Mario Coté
479, route 216, Stoke,QC- Salary To be discussed
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20.00 to 30.0 h - Part time
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Permanent job
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Day shift work
- Published on March 18th, 2025
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1 position to fill as soon as possible
Description
Venez vous joindre à une équipe solide et humaine ! Un entrepreneur ambitieux, une relève familiale, des employés dévoués, des partenariats essentiels et une vision commune : Être le chef de file de l’agroalimentaire québécois par la croissance, l’intégration, l’efficience et la diversification.
DESCRIPTION SOMMAIRE
Le coordonnateur de flotte est responsable de la gestion administrative, d’aider au département mécanique pour l’entretien préventive et de l’optimisation des véhicules d’entreprise. Il veille à assurer la disponibilité, la sécurité et la rentabilité de la flotte tout en garantissant le respect des réglementations en vigueur.
DESCRIPTION SPÉCIFIQUE
- Superviser les ajouts et retraits des véhicules, leur entretien et leur renouvellement;
- Assurer la gestion des contrats d’assurance, des immatriculations et des contrôles techniques;
- Optimiser les coûts pour réduire les dépenses liées à la maintenance, au carburant et aux assurances;
- Suivi de l’entretien de la flotte : S’assurer que le tout est à jour dans nos fichiers de suivis;
- Planifier et coordonner l’entretien préventif et curatif des véhicules;
- Assurer la formation, le suivi et le respect des bonnes pratiques des chauffeurs;
- Gérer les logs électroniques (formation, conformité, gestion, corrections et validations);
- Effectuer un suivi des indicateurs de performance (coûts liés au kilométrage, consommation de carburant, taux d’immobilisation, etc.);
- Veiller à la conformité de la flotte avec la législation en vigueurs;
- Gestion des logs électroniques : conformité, soutiens au camionneurs et formation;
- Formations en continues pour les chauffeurs selon les nouvelles lois et normes.
Work environment
Requested skills
APTITUDES ET COMPÉTENCES REQUISES
- Débrouillardise et autonomie
- Minutie et précision
- Capable de planifier son travail et de bien organiser son temps
- Être un bon communicateur
- Capacité à travailler en équipe et gérer le stress
- Gérer plusieurs dossiers simultanément
- Connaissance dans le transport et législation est un atout
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
Professional
DES
Completed
0-2 years
undetermined
undetermined
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