Description
Honeywell comprend l'importance d'une transition réussie, c'est pourquoi nous offrons une assistance à la relocalisation pour le/la candidat(e) sélectionné(e), si nécessaire.
En tant qu'Électricien Compagnon chez Honeywell, vous jouerez un rôle essentiel dans la réalisation de projets électriques de haute qualité en automatisation du bâtiment. Vous serez responsable de l'installation, de la maintenance et de la réparation des systèmes électriques dans divers environnements. Votre expertise en électricité et votre souci du détail garantiront des résultats fiables et conformes aux normes de sécurité.
Vous rendrez compte directement à notre responsable de l'équipe électrique et travaillerez directement chez nos clients, dans la grande région de Montréal et les environs.
Dans ce rôle, vous aurez un impact direct sur la réussite de notre unité commerciale en fournissant des services électriques de haute qualité à nos clients. Vous travaillerez en étroite collaboration avec une équipe multidisciplinaire pour assurer la satisfaction des clients et la réalisation des objectifs de projet.
Chez Honeywell, nous valorisons le développement et le soutien de nos employés pour les aider à donner le meilleur d'eux-mêmes et à conduire le changement au sein de l'entreprise.
RESPONSABILITÉS CLÉS
- Installer, entretenir et réparer les systèmes électriques conformément aux normes et aux réglementations en vigueur.
- Effectuer des diagnostics précis des problèmes électriques et proposer des solutions appropriées.
- Collaborer avec une équipe multidisciplinaire pour assurer la réalisation des projets dans les délais et le respect des exigences du client.
- Respecter les normes de sécurité et les procédures de travail pour garantir un environnement de travail sûr.
VOUS DEVEZ AVOIR:
- Détenir le certificat de compétence compagnon (CCC)
- 3 ans minimum d’expérience pratique en tant qu'électricien
- Connaissance approfondie des codes et des normes électriques
- Capacité à lire et à interpréter les plans électriques et les schémas
- Permis de conduire valide
- Compréhension de l'anglais à l'écrit (certains manuels et guides sont rédigés en anglais)
NOUS APPRÉCIONS
- Diplôme d'études professionnelles (DEP) en électricité ou une formation équivalente
- Expérience en installation de systèmes d’automatisation et de régulation CVAC
- Capacité à travailler de manière autonome et à résoudre les problèmes de manière efficace
- Bonnes compétences en communication et en relations interpersonnelles
- Engagement envers la santé, sécurité et la qualité du travail
À PROPOS DE HONEYWELL
Honeywell International Inc. (NYSE: HON) invente et commercialise des technologies qui répondent à certains des défis les plus critiques du monde en matière d'énergie, de sécurité, de sûreté, de transport aérien, de productivité et d'urbanisation mondiale. Nous sommes une entreprise leader dans le domaine des logiciels industriels engagée à introduire des solutions technologiques de pointe pour améliorer l'efficacité, la productivité, la durabilité et la sécurité dans des secteurs industriels à forte croissance et à large base. Nos produits et solutions permettent un monde plus sûr, plus confortable et plus productif, améliorant la qualité de vie des personnes du monde entier.
L'UNITÉ COMMERCIALE
Honeywell Building Automation (BA) est un fournisseur mondial de premier plan de produits, logiciels, solutions et technologies permettant aux propriétaires et occupants de bâtiments de garantir que leurs installations sont sûres, écoénergétiques, durables et productives. Les produits et services de BA comprennent des applications logicielles avancées pour le contrôle et l’optimisation des bâtiments ; des capteurs, des interrupteurs, des systèmes de contrôle et des instruments pour la gestion de l’énergie ; le contrôle d’accès ; la vidéosurveillance ; les produits de lutte contre l’incendie ; ainsi que l’installation, la maintenance et les mises à niveau des systèmes. Les revenus de BA en 2022 étaient de 6 milliards de dollars et a environ 18 000 employés dans le monde.
Honeywell est un employeur garantissant l'égalité des chances. Les candidats qualifiés seront considérés sans distinction d'âge, de race, de croyance, de couleur, d'origine nationale, d'ascendance, d'état civil, d'orientation affective ou sexuelle, d'identité de genre ou d'expression, de handicap, de nationalité, de sexe, de religion ou de statut de vétéran.
