Conseiller en ressources humaines sénior

Vous avez de l'expérience RH dans l'industrie manufacturière ou industrielle ?

Vous êtes un professionnel des ressources humaines passionné par le développement des talents, avec un intérêt marqué pour la santé et sécurité au travail et les relations avec les employés ?

Ce poste est fait pour vous !

Description du poste

Nous sommes à la recherche pour notre client, d'un Conseiller en ressources humaines sénior qui aura un rôle important dans l'entreprise.

Plus spécifiquement, vous devrez entre autres :

• Planifier et exécuter les stratégies de recrutement, accompagner les gestionnaires dans la sélection et l'intégration des talents;
• Concevoir des programmes de formation, promouvoir le développement des compétences, et organiser des ateliers spécifiques;
• Superviser les évaluations annuelles, développer des plans d'amélioration et soutenir une culture de feedback constructif;
• Agir comme point de contact principal, résoudre les conflits, et encourager un environnement de travail positif;
• Déployer des politiques conformes, organiser des audits et des formations, et promouvoir une culture axée sur la sécurité.

Exigences et expériences

• Diplôme en gestion des ressources humaines ou équivalent;
• Minimum 5 ans d'expérience, idéalement dans un environnement manufacturier;
• Solides compétences en communication, organisation et gestion des priorités.

Avantages

• Rémunération compétitive ;
• Assurances collectives avec télémédecine ;
• REER dès le jour 1 ;
• Horaires flexibles ;
• Conciliation travail famille.

Si vous êtes intéressé, veuillez me faire parvenir votre candidature via notre site internet à https://inacre.ca/emplois/ ou par courriel à chantal.massicotte@inacre.ca

Nous remercions toutes les personnes qui proposeront leurs services. Cependant, seules les personnes sélectionnées seront contactées pour une entrevue. Le masculin est utilisé seulement pour alléger le texte.
Inacre Conseil Inc. souscrit au principe d'équité pour tous, en matière de sélection et de recrutement de personnel. Pour plus d'information, n'hésitez pas à contacter Chantal Massicotte par téléphone au 418-317-5942.