Benefits
On-going training
SALAIRE DE BASECOMMISSSIONBONIPLAN D'ASSURANCEDÉMONSTRATEUR OU ALLOCATION
Performance bonuses
SALAIRE DE BASECOMMISSION BONIPLAN D'ASSURANCEDÉMONSTRATEUR OU ALLOCATION
Registered retirement savings plan
Social activities organized by the company
Description
Vous travaillerez pour une entreprise en affaire depuis plus de 40 ans dans le secteur des radiocommunications, de la télécommunication ainsi que les systèmes de sécurité spécialisés. Cette industrie est en constante effervescence et connaît une expansion importante dans les dernières dans les dernières années. Il compte actuellement 11 bureaux de vente au Québec et plus de 150 employés. Ils sont la référence dans ce secteur d'activité!
Leur mission consiste à s'assurer d'être à l'avant-garde de leur industrie en continuant d'offrir un service à la clientèle de qualité supérieure et des solutions à la fine pointe de la technologie. Vous voulez faire partie de cette équipe de passionnés d'innovation et de technologie!
Le représentant des ventes commerciales aura comme mission principale d'être un ambassadeur de l'entreprise qu'il représentante sur le terrain. Vous aurez à assurer le service auprès de la clientèle existante et au développement des ventes des différents services offerts dans l'écosystème de produits proposés par l'entreprise. Vous devrez participer et collaborer avec l'équipe des ventes dans certains projets.
Le représentant commercial saura bâtir des relations d'affaires profondes afin de devenir une solution professionnelle évidente pour sa clientèle corporative. L'entreprise mise sur ses gens qui y travaillent afin de consolider sa part de marché ainsi qu'à sa croissance fulgurante. Il est un joueur majeur en solutions dans la radiocommunication pour sa clientèle industrielle, institutionnelle et commerciale.
Vous travaillerez dans le respect, l'apprentissage et dans la collaboration de chacun afin de maximiser la satisfaction de sa clientèle.
TÂCHES
-Bien connaître ses produits et les services que l'entreprise proposent à ses clients. (devenir le spécialiste de votre portefeuille de solutions)
-Développement de la clientèle; soit au téléphone (ne pas en avoir peurt!) et en personne.
-Rencontrer la clientèle existante sur une base régulière. (suivi des commandes, bon fonctionnement des appareils, présentation de l'echosystème des produits disponibles etc...)
-Construire des relations professionnelles durables avec les personnes impliquées dans les comptes-client.
-Aller au devant des compétiteurs avec les nouveautés côté produits et solutions.
-Être au bureau de lundi au vendredi de 8h00 à 16h30. (évidemment quand vous ne rencontrez pas de clients)
EXIGENCES
-Posséder une expérience d'au moins 3 ans en VENTE.
-Avoir des connaissances et de l'intérêt pour les technologies de la communication (radiocommunication)
-Avoir un permis de conduire valide.
COMPÉTENCES
-Aptitudes communicationnelles développées.
- Avoir de l'entregent.
-Aimer le "téléphone". (COLD CALL)
-Autonomie.
-Créatif.
-Grande capacité d'apprentissage des produits.
-Aimer travailler en équipe.
-Déterminé à réussir dans l'atteinte des résultats.
-Positif.
AVANTAGES
-Salaire de base+ commissions+bonus
-Allocation de voiture
-Ordinateur et téléphone fournis
-Assurance maladie complémentaire.
-Assurance invalidité.
-Assurance vie.
-REER.
***L'utilisation du genre masculin ne vise qu'à alléger le texte. Cet employeur souscrit au principe d'équité en matière d'emploi et de confidentialité.***
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Work environment
Commissions
Des bonis mensuels sont offerts et accessibles.
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
Work experience (years)
3-5 years
Written languages
Fr : Advanced
En : Intermediate
Spoken languages
Fr : Advanced
En : Intermediate