Directeur du Service

Benefits

Competitive salary

Life insurance

Long-term disability insurance

Medical and paramedical expenses coverage

On-going training

Performance bonuses

Travel insurance

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Description

Vous êtes passionnés, dynamiques et vous avez de bonnes aptitudes pour la gestion de personnel et l’amélioration continue? Les gens vous remarquent pour votre leadership positif? On souhaite vous rencontrer!

Ce que nous avons à t'offrir :

• Salaire concurrentiel avec bonis de performance.
• Assurances collectives incluant l'accès à un médecin en ligne.
• Des Valeurs d'entreprise basées sur le Respect, la Transparence, le Travail d’Équipe, la Passion et l’Intégrité.

Les défis que nous te proposons :

• Gestion des priorités, des échéanciers et du personnel.
• Répartition des tâches et suivi des délais.
• Gestion du service après-vente et de la satisfaction de la clientèle.
• Contrôle des coûts.
• Veiller à l'atteinte des objectifs de chaque département.
• Suivre les rapports de performance et apporter les recommandations nécessaires.
• Développer le département pour en augmenter sa croissance, son efficacité et sa rentabilité.
• Gestion des stocks, inventaire et emplacement.
• Responsable de la santé et sécurité du département.
• Faire connaitre et veiller à l'application des politiques et procédures de l'entreprise.
• Agir à titre d’exemple à suivre pour son équipe.
• Toutes autres tâches connexes.

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Work environment

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Requested skills

- Bonne connaissance du domaine automobile. 
- Fortes habiletés en gestion de personnel et en gestion des opérations.
- Axé sur l'atteinte des objectifs, la santé et la sécurité ainsi que l'amélioration continue.
- Entregent, participation active, Leadership positif et très bonne éthique de travail.

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Commissions

bonification à la performance

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Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.

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