Benefits
Description
Propulsez votre carrière chez Leqel Énergie !
Venez exploiter votre plein potentiel au sein de notre équipe en tant que Technicien(enne) de chantier / Responsable Qualité.
RESPONSABILITÉS
- Connaître et maîtriser les spécifications techniques de son projet;
- Faire le suivi du plan de réalisation des inspections et des essais (PRIE);
- Supporter l’équipe dans la réalisation de travaux;
- Participer avec le gérant de projets aux méthodes de travail à appliquer au chantier;
- Rédiger, analyser et faire le suivi des questions techniques et des demandes de modification en cours de projet;
- Assister le surintendant dans diverses tâches administratives et techniques;
- Planifier et vérifier les commandes de matériaux au chantier;
- Faire le suivi (validation du contenu) des dessins d’atelier et autres documents contractuels exigés au besoin;
- Rédiger un rapport quotidien des travaux.
PROFIL
- Sens de la planification et de l’organisation;
- Posséder de l’expérience en chantier de construction;
- Bonne capacité de communication;
- Permis de conduire valide;
- Grande capacité d’adaptation et joueur d’équipe.
CE QUE NOUS OFFRONS
- Gamme complète d’avantages sociaux;
- Défis variés à relever;
- Allocation pour frais de déplacement très intéressante;
- Environnement de travail stimulant et sécuritaire où le travail d’équipe est primordial;
- Opportunité de réaliser des projets d’envergure;
- 4 semaines de vacances complètes;
- Horaire du lundi au jeudi inclusivement.
Faites-nous parvenir votre CV à rh@leqel.ca et mentionnez le titre du poste lequel vous postulez.
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Work environment
Requested skills
EXIGENCES
- Être titulaire d’un DEC en génie électrique, génie civil ou autre discipline connexe.
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
Level of education
undetermined
Work experience (years)
undetermined
Written languages
Fr : Intermediate
Spoken languages
Fr : Intermediate
