Mécanicien d'équipement lourd
Les Constructions Edguy Inc.
500 1ère avenue du Parc-Industriel, Sainte-Marie,QC- Salary To be discussed
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35.00 to 40.0 h - Full time
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Permanent job
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Day shift work
- Published on December 12th, 2024
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1 position to fill as soon as possible
Description
Joins-toi à une équipe jeune et dynamique, nous recrutons actuellement pour le poste de Mécanicien - Mécanicienne d'équipement lourd !
Vous êtes intéressé(e) ou connaissez quelqu'un à la recherche d'une nouvelle opportunité d'emploi au sein d'une organisation en constante évolution ?
Envoyez-nous votre CV dès maintenant pour postuler!
Fonction :
Sous la responsabilité du directeur mécanique, le ou la mécanicien - mécanicienne d'équipement lourd est responsable de collaborer à l'entretien et la réparation des équipements lourds de l'entreprise autant sur les chantiers qu'au garage.
L'avantage EDGUY :
- Rémunération compétitive (selon l'expérience)
- Assurances collectives
- Horaire de travail estival
- Paies Hebdomadaires
- Stationnement gratuit
- Et plus encore!
Ton mandat:
- Se déplacer vers les chantiers pour procéder aux dépannages et réparations ;
- Effectuer les réparations et/ou changement de pièces sur véhicules ;
- Effectuer les maintenances sur les équipements lourds ;
- Effectuer les maintenances planifiées sur camions et remorques selon le programme préventif en vigueur ;
- Remplir les fiches et les bons de travail ;
- Toutes tâches connexes.
Work environment
Requested skills
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Conditions particulières :
- Travail qui exige précision et débrouillardise
- Travail qui demande entregent et sens des responsabilités
- Travail qui demande un bon sens de l’organisation, le sens de l’équipe et de l’attention
Exigences et qualifications requises :
- Détenir un DEP en mécanique d'équipements lourds ou autres formations perinentes;
- Posséder au minimum trois à cinq années d'expérience pertinente;
- Avoir de l’expérience dans le domaine de la construction (un atout).
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
Professional
DEP
Completed
3-5 years
Fr : Intermediate
Fr : Intermediate
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