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This is your chance to shine!

Magasin Latulippe

Conseiller aux ventes

2100, rue Des Grands-Marchés, Trois-Rivières,QC
  • To be discussed
  • 35.00 to 40.0 h - Full time

  • Permanent job

  • Day ,Evening ,Weekend

  • 1 position to fill as soon as possible

Benefits


CONSEILER(ÈRE) À LA VENTE - DÉPARTEMENT CHAUSSURE

Nous sommes présentement à la recherche de candidat(e) pour combler un poste de conseiller(ère) à la vente au sein de notre entreprise.

Vous trouverez chez nous :

- Un environnement de travail conviviable selon nos valeurs (bienveillance, compétence, passion)
- Du transport en commun à proximité;
- Des rabais sur achat (allant jusqu'à 50%) ;
- Des prêts d'équipement;
- Des maladies payées;
- Une assurance collective payée à 50% par l'employeur;
- REER et CELI collectifs;
- Un stationnement gratuit.

Vous souhaitez conjuguer passion et travail?

Le poste de conseiller(ère) aux ventes dans le département de la chaussure est fait pour vous!

Relevant du superviseur de département, vous serez amené à:

- Offrir un excellent service à la clientèle, tant en personne qu'au téléphone ;

- Suggérer des produits complémentaires ;

- Préparer le bon de commande et terminer la vente ;

- Collaborer au remplissage de la marchandise et à la vérification des prix ;

- Assurer la propreté du département ;

- Aider l'équipe des commandes Internet dans la récupération des produits sur le plancher de vente.

Conditions de travail:
Il s'agit d'un poste permanent à temps plein variant entre 35 à 40 heures par semaine.
L'horaire de travail comprend un soir par semaine (jeudi, vendredi) et une fin de semaine sur deux.




Work environment

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Requested skills

- Avoir un intérêt pour le service à la clientèle, aimer discuter et échanger avec la clientèle ;

- Avoir des connaissances et de l'intérêt pour le plein air;

- Avoir un esprit d'équipe et de collaboration ;

- Faire preuve de polyvalence. 


Commissions

Commissions de 1.00% sur les ventes.


Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

undetermined

Diploma

undetermined

Work experience (years)

undetermined

Written languages

Fr : Advanced

Spoken languages

Fr : Advanced