Directeur.trice des ressources humaines

Tu as envie de relever des défis dans un environnement municipal stimulant et dynamique? Tu te passionnes pour la gestion des talents et la création d’un milieu de travail sain et mobilisant? Alors cette opportunité à la Ville de Dolbeau-Mistassini est faite pour toi! Nous cherchons un directeur ou une directrice des ressources humaines pour rejoindre notre équipe et contribuer au développement de notre organisation et au bien-être de nos employées et employés.

TON DÉFI

• Planifier, organiser et diriger toutes les activités du Service des ressources humaines.
• Collaborer avec les différents services municipaux pour mettre en place des politiques RH efficaces et alignées sur les besoins de l’organisation.
• Contribuer aux négociations et à l’application des conventions collectives.
• Soutenir les directeurs de service dans la gestion des dossiers de dotation, de développement du personnel, et de gestion disciplinaire.
• Superviser la gestion de la santé et de la sécurité au travail ainsi que les programmes de gestion de la performance.
• Proposer des initiatives favorisant un bon climat de travail et une forte mobilisation des équipes.

TON TERRAIN DE JEU

• Une ville dynamique de près de 14 000 habitants reconnue comme un pôle économique au nord du Lac-Saint-Jean.
• Une organisation municipale comptant plus de 230 employées et employés répartis dans différents services.
• Quatre conventions collectives différentes et 2 politiques de conditions de travail pour le personnel-cadre.
• Un rôle clé dans l’évolution de la structure organisationnelle et dans l’amélioration continue des pratiques de gestion des ressources humaines.

TON ÉQUIPE

• Relevant de la Direction générale, tu travailleras en étroite collaboration avec une conseillère RH-SST ainsi qu’une secrétaire, tu intégreras une équipe d’une vingtaine de cadres engagés ainsi que la grande famille des employés de la Ville!

TES CONDITIONS DE TRAVAIL

• Poste permanent à temps plein.
• Salaire annuel compétitif selon ton expérience, entre 98 000 $ et 119 000 $, avec une révision annuelle.
• Avantages sociaux : REER collectif de 9 %, assurances collectives, remboursement pour activités physiques, etc.
• Horaire d’été et congés divers.
• Formation continue et perfectionnement offerts régulièrement.

Profil recherché

• Baccalauréat en gestion des ressources humaines ou en relations industrielles, avec un minimum de cinq (5) années d’expérience dans un poste de direction.
• Expérience en milieu syndiqué et municipal (un atout).
• Leadership mobilisateur, sens de l’organisation et excellentes habiletés en communication.
• Membre de l’Ordre des conseillers en ressources humaines agréés (un atout).

UN EMPLOI CONCRET ET GRATIFIANT AU SEIN D’UNE ÉQUIPE DYNAMIQUE

Travailler à la Ville de Dolbeau-Mistassini, c’est d’abord et avant tout travailler avec une immense fierté d’être au service des citoyens. C’est d’avoir un emploi concret et gratifiant au sein d’une équipe de travail dynamique, des tâches diversifiées, le sentiment de contribuer à sa communauté ainsi qu’une rémunération concurrentielle et une gamme complète d’avantages sociaux.