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This is your chance to shine!

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Martin & Levesque Inc.

Commis à la broderie

420, 3e Avenue, Lévis,QC
  • To be discussed
  • 38.50 h - Full time

  • Permanent job

  • Day

  • 1 position to fill as soon as possible

Benefits


Nombre de poste à combler : 1

Statut : Permanent

Quart de travail : Temps plein, jour

Horaire de travail : 7h00-16h00 ou 7h30-16h30

Salaire : À discuter selon expérience

Tu es une personne dynamique, qui aime relever des défis et tu as l’autonomie nécessaire pour le faire ? Nous avons une belle opportunité pour toi ! Pancanadienne et leader dans la fabrication d’uniformes des métiers de la sécurité publique, Martin & Levesque Inc. est à la recherche d’une personne minutieuse et polyvalente pour travailler dans son usine de production en tant qu'Opérateur(trice) broderie.

En échange de tes loyaux services, on s’engage à te donner un horaire flexible, une bonne ambiance de travail ainsi que plusieurs semaines de vacances durant l’année. Viens te joindre à une entreprise québécoise en pleine croissance et nous te donnerons la chance de performer à ta manière ! Tu n’as pas d’expérience mais souhaites tenter ta chance ? Notre équipe sera là pour te donner des trucs et conseils tout au long de ton parcours chez nous !

Tâches:
  • Opérer une machine à broder de 4 têtes;
  • Broder les vêtements;
  • Effectuer le marquage des vêtements à broder selon la norme;
  • S'assurer de la finition et contrôle de la qualité
  • Faire les écussons;
  • Entretenir et huiler les machines;
  • Mettre en place son plan de travail;
  • Alimenter les machines en fils et aiguilles;
  • Cadrer les produits avant la mise en service;
  • Chercher des logos dans l'ordinateur et les entrer dans les machines à broder;
  • Garder le lieu de travail propre;
  • Intervenir selon les règles de sécurité
  • Assister le responsable de production dans les autres techniques d'impression textile
  • Autres tâches connexes pour soutenir les départements selon le besoin.

Avantages

  • 5 semaines de vacances par année (fermeture de l'usine durant les vacances; 3 semaines à l'été et 2 semaines à l'hiver) ;
  • Fin de semaine qui débute le vendredi à midi toute l'année ;
  • REER collectif, CELI et RPDP dès 3 mois de service (cotisation employeur de 16.83$/semaine, pour un total de 875$/année) ;
  • Service de télémédecine payé par l’employeur qui s'applique à l'employé(e) ainsi qu'aux membres de sa famille immédiate ;
  • Compte santé jusqu'à 200$/année (chiropraticien, psychologue, physiothérapeute, lunettes, etc.) ;
  • Remboursement d’activités sportives jusqu'à 150$/année (abonnement à un gym, cours de yoga, cours de danse, dek hockey, etc.) ;
  • Activités organisées et payées par l’entreprise ;
  • Club social en place à raison de 5$/paie (au choix de l'employé(e)) ;
  • Possibilité d’acheter des vêtements à rabais chez nos fournisseurs ;
  • Entreprise facilement accessible en transport en commun (Ligne L1 et L2).

**Formation offerte en entreprise

Bienvenue à la diversité !

Si vous souhaitez vous joindre à une belle équipe dynamique, c'est votre chance. Faites-nous parvenir votre candidature sans tarder !
Entrée en poste prévue au retour des vacances estivales


Work environment

Work environmentsMartin & Levesque Inc.0
Work environmentsMartin & Levesque Inc.1
Work environmentsMartin & Levesque Inc.2
Work environmentsMartin & Levesque Inc.3

Requested skills

Compétences

  • DES (ou équivalent)
  • Bonne capacités de concentration
  • Patience
  • Autonome
  • Capable de travailler debout
  • Méthodique
  • Minutie
  • Bonnes capacités manuelles
  • Utilisation de lociciels sur ordinateur
  • Être en mesure de programmer les machines
  • Habiletés techniques
  • Lire les spécifications des produits

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

High school

Diploma

DES

Completed

Work experience (years)

0-2 years

Written languages

Fr : Intermediate

Spoken languages

Fr : Intermediate