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Ordre des Infirmières et Infirmiers du Québec - OIIQ

Coordonnateur ou coordonnatrice de direction

4200, rue Molson, Montreal,QC
  • 63736.10 to 78387.37 $ per year according to experience
  • 35.00 h - Full time

  • Permanent ,Telecommuting job

  • Day

  • 1 position to fill as soon as possible

Benefits


L’OIIQ cherche à recruter un coordonnateur ou une coordonnatrice de direction
(Direction, Stratégie de marque et communications)
No d’affichage : 24-P-11
Statut d’emploi : Poste permanent Temps plein
Échelle salariale : 63 736,10 $ à 78 387, 37 $
Adresse : 4200, rue Molson, Montréal (Québec) H1Y 4V4

Apprenez-en plus sur l’Ordre des infirmières et infirmiers du Québec

L’Ordre des infirmières et infirmiers du Québec (OIIQ) est le plus grand ordre professionnel dans le domaine de la santé au Québec. Sa mission principale est d’assurer la protection du public, notamment par le contrôle de l’exercice de la profession infirmière par ses membres. Découvrez en plus sur l'OIIQ en consultant cette page : Qui sommes nous?

Faire carrière à l’OIIQ, c’est bénéficier d’un environnement de travail dynamique où la diversité et l’inclusion sont des valeurs partagées. Les défis y sont motivants et l’ambiance est collaborative. Mais c’est aussi profiter de nombreux avantages uniques au quotidien et à long terme.

Les avantages de travailler à l’OIIQ :

  • de la flexibilité pour mieux concilier vos vies personnelle et professionnelle;
  • de la collaboration et du partage;
  • des défis de taille;
  • du développement professionnel;
  • de la responsabilisation.

Des défis motivants

À la Direction, Stratégie de marque et communications, sous la responsabilité du directeur adjoint, Communications, vous contribuerez au succès des projets de communication, de marketing et d’expérience client grâce à votre expertise en gestion de projets. Vous participerez également à l’implantation d’outils de gestion de projets et au développement d’une culture orientée projet au sein de la Direction.

Responsabilités

  • Vous suivez les échéanciers des activités de communication, de marketing, de partenariat et d’expérience client, en collaboration avec les conseillères et la chargée de production;
  • Vous contribuez à l’élaboration des séquences de communication des activités récurrentes de l’OIIQ et veillez à leur déploiement (examens professionnels, inscription au Tableau, infolettre infOIIQ, etc.);
  • Vous vous assurez de la continuité des services de la section offre d’emplois infirmiers du site web de l’OIIQ;
  • Vous répondez à toutes les questions relatives aux affichages de postes de la section offre d'emplois infirmiers du site web de l’OIIQ, tant à l'interne qu'à l'externe;
  • Vous coordonnez l'approbation de l'alerte-emploi et le calendrier des bannières promotionnelles;
  • Vous gérez les demandes de révision et de production provenant de toutes les directions de l’OIIQ;
  • Vous voyez au respect des échéanciers liés aux activités opérationnelles de la Direction;
  • Vous collaborez avec la chargée de production dans le déploiement et le maintien des outils de gestion de projets et dans la normalisation de nos façons de faire en matière de projets;
  • Vous exécutez toute autre tâche connexe.

Avez-vous ce qu’il faut pour être notre prochain coordonnateur ou notre prochaine coordonnatrice de direction ?

  • Baccalauréat en administration des affaires, communication ou marketing;
  • Expérience pertinente d’au moins cinq ans dans une fonction similaire et plus particulièrement dans la coordination de projets (certification reconnue en gestion de projets, un plus). L’expérience manquante peut être compensée par une scolarité pertinente, supérieure à ce qui est exigé;
  • Excellente maîtrise de la langue française et bonne connaissance de la langue anglaise à l’écrit;
  • Maîtrise de la suite Microsoft Office : Excel avancé, Outlook, PowerPoint intermédiaire et Word intermédiaire ainsi qu’avec des outils de gestion de projets agiles comme Jira;
  • Habiletés pour le travail en équipe et la collaboration;
  • Autonomie professionnelle;
  • Sens du leadership ainsi que capacité d’influence et de persuasion;
  • Capacité d’analyse, esprit de synthèse, souci du détail et grande rigueur;
  • Aptitudes à établir et à maintenir des relations de confiance;
  • Sens de l’organisation, de la planification et des priorités;
  • Capacité à gérer plusieurs projets simultanément;
  • Approche orientée vers le service à la clientèle;
  • Orientation vers les résultats.

Pour déposer votre candidature

Faites-nous parvenir votre curriculum vitae accompagné d’une lettre de motivation sur le site de l’OIIQ.

L’OIIQ remercie les personnes qui manifestent leur intérêt en posant leur candidature. Toutefois, seules les personnes retenues à la suite de l'analyse des dossiers seront contactées.


Work environment

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Work environmentsOrdre des Infirmières et Infirmiers du Québec - OIIQ1
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Requested skills

Avez-vous ce qu’il faut pour être notre prochain coordonnateur ou notre prochaine coordonnatrice de direction ?

  • Baccalauréat en administration des affaires, communication ou marketing;
  • Expérience pertinente d’au moins cinq ans dans une fonction similaire et plus particulièrement dans la coordination de projets (certification reconnue en gestion de projets, un plus). L’expérience manquante peut être compensée par une scolarité pertinente, supérieure à ce qui est exigé;
  • Excellente maîtrise de la langue française et bonne connaissance de la langue anglaise à l’écrit;
  • Maîtrise de la suite Microsoft Office : Excel avancé, Outlook, PowerPoint intermédiaire et Word intermédiaire ainsi qu’avec des outils de gestion de projets agiles comme Jira;
  • Habiletés pour le travail en équipe et la collaboration;
  • Autonomie professionnelle;
  • Sens du leadership ainsi que capacité d’influence et de persuasion;
  • Capacité d’analyse, esprit de synthèse, souci du détail et grande rigueur;
  • Aptitudes à établir et à maintenir des relations de confiance;
  • Sens de l’organisation, de la planification et des priorités;
  • Capacité à gérer plusieurs projets simultanément;
  • Approche orientée vers le service à la clientèle;
  • Orientation vers les résultats.

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

College

Diploma

BAC

Completed

Work experience (years)

undetermined

Written languages

Fr : Advanced

Spoken languages

Fr : Advanced

Internal reference No.

24-P-11