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PL telecom

Installateur de système de sécurité

Quebec City,QC
  • To be discussed
  • 40.00 h - Full time

  • Permanent job

  • Day

  • 1 position to fill as soon as possible

Benefits


Tu aimes bouger, devoir trouver des solutions et tu n’es pas mordu de la routine ? Nous avons le poste idéal pour toi. Nous sommes à la recherche d’une personne motivée et dynamique pour se joindre à notre équipe d’installateur de systèmes de sécurité chez nos clients commerciaux, à Québec.

Pour ton information, nous sommes une entreprise spécialisée dans l’installation, la réparation et la vente de services de télécommunications et de systèmes de sécurité.

Description de poste:

  • Procéder à l’installation, la configuration et l’entretien de systèmes de sécurité
  • Former le client sur ses nouvelles installations (armement/désarmement, fonctionnement des détecteurs de mouvements, quoi faire en situation d'alarme, etc.);
  • Évaluer, diagnostiquer et signaler les défectuosités qui nécessitent des réparations;
  • Rédiger et transmettre les rapports de travail et formulaires de suivis à l'équipe;
  • Connaître et comprendre les nouveaux produits et services;
  • Autres tâches connexes.

Voici ce que nous offrons:

  • Un camion, les outils, un cellulaire, un portable fourni, les vêtements et les EPI;
  • Des rabais exclusifs sur les produits et services de TELUS;
  • Assurances collectives;
  • Accès gratuit à la télémédecine;
  • Équipe jeune et dynamique.


Work environment

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Requested skills

  • Détenir une carte de compétence CCQ en tant qu'électricien installateur de systèmes de sécurité;
  • Avoir 1 à 3 ans d’expérience dans le domaine;
  • Détenir un permis BSP (un atout);
  • Permis de conduire valide;
  • Connaissance de la plateforme com (un atout);
  • Expérience en service à la clientèle;
  • Être débrouillard et autonome.

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

None

Diploma

undetermined

Work experience (years)

0-2 years

Written languages

Fr : Intermediate

Spoken languages

Fr : Intermediate