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Prévention Services Conseils

Conseiller(ère) en santé-sécurité du travail

2395 rue de la Métallurgie, Jonquière, Saguenay,QC
  • To be discussed
  • 40.00 h - Full time

  • Contract ,Permanent job

  • Day

  • 2 positions to fill as soon as possible

Benefits


Notre équipe de professionnels du bureau de Saguenay est à la recherche de conseillers (ères) en santé-sécurité du travail pour collaborer sur nos nombreux projets, usines et chantiers.

Nous recherchons des personnes passionnées de la santé-sécurité pour rejoindre notre équipe all-star de Saguenay !

Voici quelques unes des tâches du poste recherché:
  • Collaborer avec nos clients en chantier, usine ou pour du service technique lié à la santé-sécurité du travail;
  • Élaborer diverses procédures de travail internes, programmes de prévention et doments liés à la santé sécurité du travail;
  • Effectuer des visites de chantiers ou d'usines et diverses organisations au sein de notre clientèle;
  • Participer à nos rencontres de projets;
  • Participer aux audits et diagnostics d'entreprise;
  • Soutenir les travailleurs et perosnnel cadre dans leurs opérations ;
  • Effectuer des analyses de risques en chantier et usine;
  • Participer à l'élaboration de fiches de cadenassage (contrôles d'énergies dangereuses)
  • Soutien le personnel cadre dans leurs opérations et en gestion de riques de blessures
  • Toutes autres tâches connexes;

Work environment

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Requested skills

- Cours général santé sécurité sur les chantiers de construction ( cours 30 heures) où devra s'inscire à la prochaine session en avril 2025.
- Dois posséder permis de  conduire valide

Bonne conaissance des loirs et règlements en santé-sécurité du travail

Disponible
Ponctualité
Proactif
Détermination
Communication
Débrouillardise

ATOUT: BAC, Certificat, DEC (technique en santé sécurité du travail)

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

College

Diploma

DEC

Completed

Work experience (years)

3-5 years

Written languages

Fr : Intermediate

Spoken languages

Fr : Intermediate