Opérateur(trice) laser

Description sommaire

SKL Découpe est une division du Groupe Alurad qui comprend également SKL Aluminium, Spécialité Radiateur et Custom Industrial Radiator.

En activité depuis 2008, SKL Découpe offre des services de découpe laser, de pliage, de filetage et de soudage, manuels et robotisés. Elle répond aux besoins d'une clientèle industrielle et commerciale qui souhaite un niveau de précision et de qualité irréprochable. Sa renommée est due à son service exceptionnel et à son respect des délais.

Relevant du chef d’équipe, l’opérateur(trice) laser est responsable de la coupe, de la programmation et de la maintenance de son équipement. Il devra préparer les pièces pour la suite de la chaîne de travail ou pour la livraison selon la demande du client et en respectant nos normes de qualité. Pour ce faire, voici les tâches que vous aurez à accomplir.

• Classer les commandes par ordre de priorités
• Inscrire les milltests sur les feuilles d’imbrication
• Programmer le laser
• Utiliser le matériel sélectionné (retailles ou feuilles neuves)
• Installer le matériel sur la table de découpe
• Décharger la table
• Identifier les retailles selon le bon de travail
• Classer les retailles aux bons endroits selon la sorte de matériel et son épaisseur
• Faire la finition des pièces
• Remplir le bon de travail en vérifiant la qualité et la quantité des pièces
• Emballer et étiqueter ou étiqueter pour aller porter au pliage lorsque demandé
• Faire la maintenance du laser
• Faire la liste les non-conformités
• Veiller à ce que votre milieu de travail soit propre et sécuritaire

Compétences requises

• Habileté manuelle
• Savoir écouter
• Avoir la capacité d’apprendre dans l’action
• Savoir planifier et définir ses priorités
• Faire preuve d’autonomie
• Prendre des décisions de qualité

Qualifications

• Capacité à reconnaître les différents métaux
• Avoir déjà fait de la découpe laser (un atout)
• Conduite de chariot élévateur (un atout)

Avantages sociaux

• REER avec cotisation de l’employeur
• Compte de gestion santé
• Assurances collectives payées à 50 % par l’employeur
• Boni annuel
• Vêtements fournis
• Rabais employés
• Programme d’aide aux employés
• Évènements d’entreprises

Horaire

• 40 heures semaines
• Travail de jour, horaire flexible
• Peut être appelé à travailler de soir et de fin de semaine

Il est à noter que c’est un travail d’équipe, dès lors, vous pourriez être amené à faire d’autres tâches lors des vacances ou de congés maladie d’autres employés ou en cas de manque de main-d’œuvre.