Benefits
Commitment to work-life balance
Deferred profit sharing plan DPSP
Employee assistance program
Long-term disability insurance
Medical and paramedical expenses coverage
Registered retirement savings plan
Avec participation de l'employeur
Reimbursement for kilometres travelled
Reimbursement of professional association dues or membership fees
Reimbursement of training and development activities
Social activities organized by the company
Years of service recognition
Description
TON QUOTIDIEN AU TRAVAIL
- Prendre connaissance des plans du projet.
- Concevoir des structures en fonction des normes de l’entreprise.
- Communiquer avec les chargés de projet.
- Apporter les modifications nécessaires et garantir le respect des spécifications.
- Réaliser les plans et dessins de présentation ainsi que les versions finales à l’aide des logiciels (Suite Mitek et Autocad).
- Effectuer des estimations lorsque requis.
CE QUI TE FERA SOURIRE
- Horaire flexible sur 4 jours et demi / semaine.
- Bureau ergonomique.
- Reconnaissance de l’expérience.
- Programme de santé et bien-être.
- Conciliation travail / famille / loisirs.
- Reconnaissance des années de service.
- Activités sociales organisées tout au long de l’année.
- Assurances collectives incluant PAE & télémédecine.
- Régime d’épargne retraite avec participation de l’employeur.
- Plan de carrière, incluant formation à l’interne et à l’externe pour permettre de déployer le plein potentiel.
- Indemnisation pour les déplacements au besoin depuis le lieu de travail principal.
- Primes de références.
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Work environment
Requested skills
LE PROFIL CLÉ
- 2 ans d’expérience dans le domaine.
- Expérience au niveau des poutrelles, fermes de toit et murs préfabriqués (atout majeur).
- Maîtrise de l’informatique.
- Formation connexe au domaine complétée.
- Rapidité dans l’exécution, efficacité et minutie.
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
Level of education
Training
Work experience (years)
0-2 years
Written languages
Fr : Beginner
En : Beginner
Spoken languages
Fr : Beginner
En : Beginner