Benefits
Commitment to work-life balance
Deferred profit sharing plan DPSP
Medical and paramedical expenses coverage
Registered retirement savings plan
Social activities organized by the company
Wellness program
Rabais dans un gym
Description
Sous la supervision du chargé de projets électriques, les principales responsabilités sont :
- Réaliser la conception électrique;
- Analyser les plans et les devis;
- Assurer la surveillance de chantier;
- Effectuer la mise en plan des systèmes électriques en utilisant le logiciel de dessin AutoCAD;
- Préparer des diagrammes, effectuer des relevés et participer aux activités de mise en plans et de vérification des dessins;
- Contribuer à l'élaboration de concepts et de solutions incluant l’estimation des coûts;
- Participer à des projets différents en électricité de construction et proposer des recommandations ;
- Impliqué dans la coordination entre l'usine de production et le chantier de construction sur le sujet;
- Assister la gérance de projets auprès des sous-traitants, des employés et du client sur les questions techniques.
Avantages
- Conditions salariales concurrentielles;
- Employeur à l'écoute;
- Développement de compétences et possibilités d'avancement;
- Partage de connaissances à l'interne;
- Horaire flexible (possibilité conciliation travail/famille);
- Possibilité de télétravail;
- Assurance collective complète;
- REER-RPDB;
- Prime de référencement;
- Activités sociales.
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Work environment
Requested skills
EXIGENCES
- Un profil en génie électrique, Électrodynamique ou un Baccalauréat en génie électrique, ou une expérience marquée dans le domaine de la construction en électricité;
- Bonne connaissance du logiciel AutoCAD;
- Bonne connaissance de la langue anglaise.
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
Level of education
College
Work experience (years)
0-2 years
Written languages
Fr : Advanced
En : Intermediate
Spoken languages
Fr : Advanced
En : Intermediate