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Recruscope inc.

Représentant des ventes et gestion de projets

1250 René Lévesque Boulevard Ouest, Suite 2200, Montreal,QC
  • 70000.00 to 85000.00 $ per year according to experience
  • Full time

  • Permanent ,Telecommuting job

  • Day

  • 1 position to fill as soon as possible

Benefits


Notre client, un manufacturier international de matériaux de construction, est à la recherche d’un Représentant des ventes pour vendre des produits et des services dans le domaine de la construction pour le territoire du grand Montréal et ses périphéries. Le représentant(e) des ventes bilingue, consciencieux et autonome, avec un grand sens de l’organisation. Un intérêt pour la construction, le design et l’architecture sera considéré comme un atout.

Votre défi

Sous la direction du Directeur des Ventes, le Représentant commercial veille à l’accroissement du volume des ventes par l’acquisition de nouveaux clients et au maintien de la clientèle existante.

  • Assurer le suivi suite aux demandes d’échantillons, soumissions et/ou d’informations sur les produits et services.
  • Communiquer avec les firmes d’architectes, entrepreneurs généraux et entreprise industriel afin de présenter les produits techniques.
  • Vous aurez la responsabilité de gérer avec succès la mise en application et l’installation des matériaux chez les clients selon les ententes contractuelles conclues et les standards du manufacturier.

Plus précisément, vos principales responsabilités seront de :

Vente

  • Tenir à jour une base de données des activités de prospection ainsi que l’évolution des projets en cours;
  • Développement des affaires et appels à froid;
  • Donner les informations techniques;
  • Accroître la visibilité auprès des différents marchés de représentation (construction et industriel);
  • Être à l’affût des opportunités d’affaires dans le territoire;
  • Assurer un suivi auprès des clients actuels et potentiels;
  • Participer à toutes activités de développement des affaires;
  • Développer, en collaboration avec le directeur, la stratégie commerciale et le positionnement de l’entreprise;
  • Préparer les soumissions et les propositions commerciales;
  • Participer, faire des suivis et aider à la réalisation de projet de construction spécialisé.

Gestion de projet

  • Prendre en charge les mises en service des ententes contractuelles des clients;
  • Bâtir et effectuer les suivis des échéanciers de mises en service selon les ententes contractuelles (ressources humaines, disponibilités, ressources clients, ressources fournisseurs internes et externes);
  • Créer et valider chaque plan de mise en service et le faire approuver par le client;
  • Gérer les ressources et les livrables selon le plan approuvé;
  • Assurer la communication régulière avec le client pendant la mise en service.

Avantages offerts :
  • Salaire de base attractif avec possibilité de commissions
  • Support marketing, technique, R&D et administratif étendu
  • Ordinateur, cellulaire, voiture de fonction
  • Assurances collectives complètes et régime de retraite

Work environment

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Requested skills

Votre profil :

  • Posséder un diplôme d’études collégiales en gestion de projet ou tout autre certification en gestion de projet;
  • Avoir des connaissances de gestion de chantier de construction serait un atout;
  • Détenir un minimum de 1 à 3 ans d’expérience dans la gestion de projets complexes dans un domaine connexe;
  • 1 à 3 ans d’expérience en vente B2B dans le domaine industriel ou construction
  • Excellentes aptitudes en communication avec aptitude à faire des présentations techniques
  • Capacité d’établir d’excellentes relations professionnelles
  • Atout : Une expérience vente de produits ou service pour des entrepreneur en construction
  • Bilinguisme (obligatoire)

Commissions

Selon les politques et les programmes en place


Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

College

Diploma

DEC

Completed

Work experience (years)

0-2 years

Written languages

Fr : Advanced

En : Advanced

Spoken languages

Fr : Advanced

En : Advanced