Répartiteur(trice) en transport

Benefits

Air conditioning

Commitment to work-life balance

Dental insurance

Camion attitré

Free parking

Gym

Life insurance

Long-term disability insurance

Medical and paramedical expenses coverage

Salary insurance

Social activities organized by the company

---

Description

La grande famille de Remorquage J2-Montpas est à la recherche d'un candidat ou d'une candidate pour combler le poste de répartiteur(trice) en transport.
Si tu as de l'expérience en transport, que tu aimes relever des défis et que tu es une personne qui a de la mitvation et de l'initiative, cette place est pour toi.

Deviens l'anan''AS'' qu'il nous faut et postule dès maintenant.

Description de l'emploi:

* Recevoir et traiter les appels tout en planifiant et en garantissant les transports dans les délais.
* Aider a l'organisation des plannings des chauffeur pour les transports du lendemain
* Faire la répartition de nos appels de services du coté Classe 1 et remorquage.
* Faire le suivi chauffeur Classe 1 et Remorqueur.
* Faire le suivi client.
* S'occuper des suivis de dossies.
* Faire des tâches administratives.
* Faire des soumissions.
* S'assurrer du bon roulement de notre flotte de camion.

Read more

---

Work environment

---

Requested skills

1. Avoir de l'expérience en transport( un atout).
2. Être doué pour la communication téléphonique et le travail d'équipe.
3. Avoir de l'entregens
4. Être habile avec les systèmes informatiques ainsi que les logiciels.
5. Être une personne dynamique.
6. Avoir de l'initiative.
7. Capacités à gérer efficacement plusieurs tâches en parallèlle
8. Être autonome, structuré, organisé et ponctuel.

---

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.

---