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Réseau d’aide juridique

Préposé(e) spécialisé(e) à l'admissibilité

746, rue Notre-Dame Ouest, Victoriaville,QC
  • 42315.00 to 52050.00 $ per year according to experience
  • 35.00 h - Full time

  • Contract , Telecommuting job

  • Day

  • 1 position to fill as soon as possible

Benefits


LE CENTRE COMMUNAUTAIRE JURIDIQUE DE LA MAURICIE ET DU CENTRE-DU-QUÉBEC EST À LA RECHERCHE D’UN(E) PRÉPOSÉ(E) SPÉCIALISÉ(E) À L’ADMISSIBILITÉ AFIN DE POURVOIR À UN POSTE TEMPORAIRE AU BUREAU D’AIDE JURIDIQUE DE VICTORIAVILLE.

MISSION DE L’EMPLOYEUR

En conformité avec la Loi sur l’aide juridique et sur la prestation de certains autres services juridiques, le Centre communautaire juridique de la Mauricie et du Centre-du-Québec a le mandat d’informer les personnes de leurs droits et obligations, de les conseiller et de les représenter devant les tribunaux tout en favorisant l’évolution du droit.

SUPÉRIEURE IMMÉDIATE :
Me Nathalie Lavigne, directrice de bureau

DESCRIPTION DES TÂCHES :

La personne sera affectée à l’évaluation des demandes d’aide juridique conformément aux directives de l’avocat qui statue sur l’admissibilité :

Cueillir, saisir et transcrire les données concernant la demande d’aide juridique dans un bureau d’aide juridique, dans les centres de détention et de protection de la jeunesse, établissement de santé ou tout autre endroit pour les fins de l’admissibilité;

Vérifier l'existence de demandes d'aide juridique antérieures, l'existence de conflits d'intérêts, d’antécédents et de causes pendantes;

Ouvrir, fermer et classer les dossiers;

Imprimer les demandes d'aide juridique, les attestations, les mandats, les refus et autres documents ainsi que leurs modifications;

Accomplir, au besoin, toute autre tâche connexe.

EXIGENCES DE L’EMPLOI :

Détenir un diplôme d’études secondaires (D.E.S.);

Posséder un minimum de 8 années d’expérience pertinente.

COMPÉTENCES CLÉS :

Bonne maîtrise du français;

Minutie et rigueur;

Connaissance des composantes de Microsoft 365;

Capacité à gérer efficacement le temps et à respecter des échéanciers parfois serrés;

Capacité à travailler de façon autonome et en équipe;

Discrétion dans la manipulation de données confidentielles.

NATURE DU POSTE :

Temporaire (durée d’environ un an).

SEMAINE DE TRAVAIL :

35 heures par semaine.

ÉCHELLE DE SALAIRE :

42 315 $ à 52 050 $ annuellement;
Selon l’expérience et la convention collective en vigueur.

AVANTAGES SOCIAUX :

Horaire flexible;

Régime d’assurances collectives;

Régime de retraite et de congés avantageux;

Programme d’aide aux employés et à la famille (PAEF).


Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

High school

Diploma

DES

Completed

Work experience (years)

6-9 years

Written languages

Fr : Advanced

Spoken languages

Fr : Advanced