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Réseau d’aide juridique

Secrétaire juridique Val-d'Or - bureau Val-d'Or Nord

849, 5e avenue, Val-d'Or,QC
  • 43166.00 to 53096.00 $ per year according to experience
  • 35.00 h - Full time

  • Day

  • 1 position to fill as soon as possible

Benefits


Nature des fonctions : - Travailler en collaboration avec l’avocat desservant la cour itinérante pour les dossiers en droit familial et civil en préparant les procédures, en prenant en charge leurs significations par huissier et en mettant à jour l’agendaTraiter les demandes d’aide juridique pour la cour itinérante en protection de la jeunesse et en droit criminel;

  • Afin de répartir le travail de façon équitable, le titulaire du poste peut être appelé en support à tous ses collègues des bureaux de Val-d’Or Sud et des bureaux desservant la cour itinérante;
  • La personne peut être appelée à remplir toutes les tâches prévues à la convention collective pour le poste de secrétaire juridique.

Exigences requises :

  • Secondaire 5 complété;

  • 2 ans d’expériences pertinentes;
  • Un très bon niveau de maîtrise de l’anglais tant à l’oral qu’à l’écrit;
  • Bon niveau de maîtrise du français;
  • Bonnes connaissances informatiques : Word, Excel, Outlook, TEAMS

Salaire et conditions : - Selon la convention collective en vigueur, soit un salaire annuel entre 43 166$ et 53 096$

Avantages : - Quatre (4) semaines de vacances par année

  • Admissible au fonds de pension à prestations déterminées (RREGOP);
  • Assurance vie et médicale.

Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur candidature d’ici le 18 octobre 2024 à 16h, par courriel à Me Julie Lorusso, directrice générale : jlorusso@ccjat.qc.ca


Requested skills

Exigences requises :
  • Secondaire 5 complété;
  • 2 ans d’expériences pertinentes;
  • Un très bon niveau de maîtrise de l’anglais tant à l’oral qu’à l’écrit;
  • Bon niveau de maîtrise du français;
  • Bonnes connaissances informatiques : Word, Excel, Outlook, TEAMS

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

High school

Diploma

DES

Completed

Work experience (years)

0-2 years

Written languages

Fr : Advanced

En : Intermediate

Spoken languages

Fr : Advanced

En : Intermediate

Internal reference No.

241003