Benefits
Employee assistance program
Insurance
dc Games comptleyuw sjbm clék aéljscb éljsdb lj
Medical and paramedical expenses coverage
Professional training and development program
Public transportation nearby
Social activities organized by the company
Description
Agent aux horairesDirection exécutive du développement réseau et de l'expérience client / Service à la clientèlePoste régulier - 35 heures semaine - Possibilité de télétravailSalaire annuel de 56 470 $ à 72 333 $ (selon l'expérience)Ce que nous vous offrons :
- Projets passionnants;
- Directive de télétravail flexible favorisant un mode hybride;
- Conciliation travail / vie personnelle;
- Programme d’assurance collective complet;
- Régime de retraite à prestations déterminées;
- Accès à un gym 7 jours sur 7;
- Carte OPUS.
SOMMAIRE DE LA FONCTIONSous la supervision du chef service à la clientèle, la personne assume la préparation des horaires de travail et pourvoit aux mouvements de personnel de son secteur en fonction des besoins et des règles établies.PRINCIPALES RESPONSABILITÉS
- Prépare les horaires de travail du personnel de son secteur d’activités en fonction des besoins et paramètres transmis par les gestionnaires du service en conformité avec les règles établies.
- Pourvoit au remplacement et ajout du personnel de son secteur d’activités en fonction des besoins et des paramètres établis par les gestionnaires du service.
- Recueille, de façon hebdomadaire, les feuilles de temps du personnel de son unité administrative et effectue la saisie des données pour le traitement de la paie.
- Assiste son supérieur dans la préparation, le suivi du budget et des dépenses du service en utilisant les outils requis.
- Effectue, au besoin, des travaux de secrétariat.
DATE LIMITE POUR POSTULER : 6 mars 2025
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Work environment
Requested skills
- DEP en secrétariat
- 2 ans d’expérience pertinente
- Connaissance approfondie du français écrit
- Connaissance approfondie d’outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint)
- Connaissance de base de l’anglais écrit
- Sens de la planification, de l’organisation et capacité à trouver des solutions optimales
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
Level of education
Professional
Work experience (years)
0-2 years
Written languages
Fr : Advanced
En : Beginner
Spoken languages
Fr : Advanced
En : Beginner