Assembleur(euse) optique
Rugged Monitoring Québec inc.
1415 Frank-Carrel, Suite 230, Quebec City,QC- Salary To be discussed
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40.00 h - Full time
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Permanent job
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Day shift work
- Published on January 28th, 2025
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1 position to fill as soon as possible
Description
Tu as soif d’apprendre ? Tu aimes le travail manuel et les hautes technologies te fascinent ? Ça tombe bien, Rugged Monitoring est un leader dans la conception et la fabrication de capteurs à fibre optique et de solutions de surveillance. Nos systèmes à la fine pointe de la technologie sont vendus partout dans le monde.
En tant qu’assembleur optique, tu joueras un rôle central dans la production de marchandises de haute technologie. Joins-toi à une entreprise stimulante en pleine expansion, qui te permettra de t’épanouir professionnellement.
Responsabilités :
- Effectuer l’assemblage de divers composantes et produits;
- Effectuer la préparation, l’assemblage, les tests et la mise en route des différents systèmes d’acquisition;
- Utiliser le logiciel en place pour la mise en route des systèmes;
- Participer à la conception et à l’amélioration des différents produits;
- Contribuer à l’optimisation des activités de production;
- Effectuer toutes autres tâches connexes.
Prendre note que les tâches exactes dépendront du secteur dans lequel vous serez amené à travailler.
Profil recherché :
- Capacités relationnelles;
- Esprit de collaboration;
- Soucis de la qualité, structuré et ordonné;
- Très bonne dextérité manuelle, excellente vision et soucis du détail;
- Connaissances de base en électronique ou électromécanique;
- Français avancé;
- Expérience dans le domaine manufacturier (un atout);
Ce que nous offrons :
- Un environnement de travail inclusif, collaboratif et stimulant;
- Des activités sociales organisées par l'entreprise;
- Un horaire flexible pour faciliter l’équilibre de vie;
- Un horaire d’été;
- Des assurances collectives payées à 60% par l’entreprise et l’accès à un service de télémédecine;
- Un RVER avec contribution de l’employeur (à partir de janvier 2025);
- Le remboursement d’activités de formation et de perfectionnement;
- Des congés fériés plus généreux que dans la LNT;
- Des vacances annuelles plus généreuses que dans la LNT;
- Le café gratuit;
- L’accès au programme AbonneBus (donne 35% de rabais sur la passe d’autobus mensuelle);
- L’accès à un stationnement gratuit;
- L'opportunité de rejoindre une entreprise en bonne santé et en grande croissance.
Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.
Work environment
Requirements
undetermined
undetermined
undetermined
Fr : Intermediate
Fr : Intermediate
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