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Société de transport de Lévis

Chargé de projet

1100 rue Saint-Omer, Lévis,QC
  • 43.62 to 56.84 $ per hour according to experience

  • 35.00 h - Full time

  • Permanent job

  • Day

  • 1 position to fill as soon as possible

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Benefits

Relevant du Directeur de projets, le Chargé de projets en immobilier est notamment responsable de la réalisation de divers projets liés à l’électrification et au maintien d’actifs à son centre d’opération de Lévis. Parmi ceux-ci, on retrouve des projets de construction neuve, d’agrandissement, de remplacement de systèmes, de réparations majeures aux composants du centre d’opération dans un contexte d’électrification de la flotte de véhicules et de manque d’espace.

Les projets touchent plusieurs domaines d’activités en ingénierie (électrification, électricité, mécanique, structure, civil, etc.) et en architecture. L’emploi est caractérisé par une grande variété de projets de différentes envergures. La nature de l’emploi exige une grande polyvalence et la capacité à suivre plusieurs dossiers et contrats en parallèle.

Work environment

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Requested skills

  • Diplôme d’études universitaire terminé, dans une discipline du génie (mécanique, électrique ou construction) ou en architecture.

 

  • D’autres combinaisons de formations académiques et d’expériences de travail peuvent être jugées adéquates.

 

  • 5 ans d’expérience en gestion de projet dans le domaine du bâtiment.

 

  • Être titulaire d’un permis pour exercer la profession d’ingénieur ou d’architecte de plein droit et membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec ou de l’Ordre des architectes du Québec.

 

  • Maîtrise des principaux logiciels de gestion et pratiques d’affaires applicables à son secteur d’activité.

 

  • Excellente maîtrise du français à l’oral et à l’écrit.

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.

Requirements

Level of education

University

Diploma

BAC

Completed

Work experience (years)

3-5 years

Written languages

Fr : Advanced

En : Beginner

Spoken languages

Fr : Advanced

En : Beginner

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