Tu cherches un milieu qui bouge et qui prône des valeurs humaines telles que la bienveillance, l’audace, la santé et sécurité et l’esprit d’équipe? Nous avons besoin de gens comme toi pour accomplir notre mission unique. Ça t’interpelle? Joins-toi à notre équipe!
Sommaire de l’emploi :
Sous la supervision du contrôleur aux opérations aériennes, l'assistant-contrôleur aux opérations aériennes est responsable de la planification quotidienne et l’utilisation optimale des aéronefs de détection, d’aéropointage, de transport et des hélicoptères. Il aura des contacts quotidiens avec les transporteurs aériens pour les nolisements et les questions administratives. Dans l’accomplissement de ses fonctions, ses activités l’amèneront à avoir de nombreux contacts avec le personnel des opérations aériennes, de l’administration, du centre provincial de lutte (CPL) ainsi qu’avec les centres régionaux de lutte (CRL).
Le titulaire du poste d’assistant-contrôleur aux opérations aériennes est notamment appelé à effectuer les tâches suivantes :
- Agir comme superviseur aux transports aériens et/ou superviseur à la détection.
- Planifier et répartir les ressources aériennes.
- Agir à titre de référence auprès des CRL.
- Vérifier et valider des rapports de vol et des factures.
- Assister l’agent aux opérations aériennes dans l’analyse et le traitement des données.
- Analyser et traiter des rapports de fumée et feux transmis par téléphone et par satellite.
- Superviser le travail des préposés aux communications.
- Appuyer le département des opérations aériennes par la réalisation d’autres mandats et tâches connexes.
Qualifications, exigences et compétences :
- Détenir minimalement un diplôme d’études collégiales (DEC) dans un domaine jugé pertinent.
- Posséder 3 à 5 années d’expérience pertinente en planification, en organisation et en analyse et traitement de données.
- Posséder de l’expérience en aviation, gestion des feux ou en situation d’urgence, un atout.
- Posséder des connaissances ou de l’expérience en matière de télédétection infrarouge aérienne et satellitaire, un atout.
- Avoir une bonne connaissance de la langue française parlée et écrite.
- Être en mesure d’intégrer et de maîtriser rapidement les outils informatiques tels qu’Office 365, le Système d’information sur les incendies de forêt (SIIF) et GEOFEUX.
- Savoir planifier et organiser.
- Savoir gérer les communications.
- Savoir gérer les ressources matérielles.
- Être autonome.
- Être orienté vers les résultats.
- Savoir travailler en équipe.
En échange de tes multiples talents, nous t’offrirons :
- Un domaine de travail passionnant et unique au Québec.
- Une politique de télétravail qui requiert ta présence au bureau 40 % de ton temps et selon les besoins.
- Un régime complémentaire de retraite à prestations déterminées, effectif dès le premier jour (un super avantage).
- Un régime d’assurance collective payée à 50 % par l’employeur, effectif dès le premier jour (plan dentaire, assurance-vie, assurance salaire courte et longue durée, maladie, médicaments et assurance-voyage).
- Le remboursement d’une partie des frais d’adhésion et des frais mensuels à un programme de conditionnement physique.
- Plus de 13 jours fériés dans l’année (dont 2 jours à Pâques et 6 jours dans le temps de fêtes).
- Un accès au programme d’aide aux employés (12 heures).
À propos de la SOPFEU :
Fière de son expertise unique, la SOPFEU est une organisation privée à but non lucratif, ayant un chiffre d’affaires de plus de 100 M$ annuellement et est dirigée par un conseil d’administration autonome et un comité de direction. Sa mission vise à protéger la forêt, les communautés et les infrastructures stratégiques contre les incendies de végétation, tout en assurant la pérennité du milieu forestier. Elle est mandatée par le ministre de la Sécurité publique (MSP) afin de mener des campagnes de prévention et réaliser les opérations nécessaires à la détection et la suppression des incendies de forêt sur l’ensemble du territoire québécois. Elle est régulièrement appelée à venir en renfort à d’autres Sociétés de protection des forêts au Canada et ailleurs dans le monde.
Pour se faire, elle peut compter sur des effectifs de plus de 650 travailleurs saisonniers et réguliers, dont plus de 85 % œuvrent en région. À cela, il faut ajouter l’apport essentiel de quelque 600 combattants auxiliaires aux incendies de forêt, fournis par des entreprises ou organisations locales, en support au combat des feux de forêt.
