Informations générales
Le Syndicat des professeures et professeurs de l’Université de Sherbrooke (SPPUS) représente plus de 400 membres du corps professoral. Le SPPUS existe depuis plus de 50 ans et veille à la promotion et à la défense des droits des professeur·es qui en sont membres. Le comité exécutif est chargé de l’administration du syndicat et des affaires courantes. Il est appuyé dans son travail par une secrétaire de direction et une conseillère syndicale. L’adjoint·e administratif·ve s’ajoutera à l’équipe en place.
Sommaire de la fonction
Sous la direction du comité exécutif, l’adjoint·e administratif·ve assume la responsabilité de certaines opérations administratives reliées à la planification, à la coordination et à la gestion des activités du SPPUS, notamment concernant la comptabilité et le secrétariat.
Tâches et responsabilités principales
- Effectue la comptabilité et le suivi budgétaire;
- Assure le suivi et le traitement adéquat des demandes relevant de la gestion financière courante;
- Prépare des paies et des rapports de remise de déductions à la source;
- Prépare la documentation pour l’audit annuel des états financiers et assure les suivis avec l’auditeur externe;
- Appuie le trésorier du SPPUS dans ses responsabilités de gestion des avoirs du syndicat;
- Appuie les divers comités syndicaux dans leurs travaux;
- Sert d’intermédiaire entre le SPPUS et les services, facultés ou organismes externes pour différentes demandes, dossiers particuliers en lien avec ses attributions;
- Organise et participe à différentes réunions, rédige les procès-verbaux et voit au cheminement des résolutions et de la documentation aux divers organismes ou instances;
- Assume la responsabilité d’un système de classement des dossiers, de fichiers et d’échéanciers en liaison avec son domaine d’activités;
- Participe à la gestion et la mise à jour de la présence virtuelle du SPPUS sur les réseaux sociaux;
- Accomplit temporairement les tâches de secrétariat de direction lorsque requis.
Qualifications requises
- DEC – diplôme d’études collégiales en techniques administratives ou en techniques de comptabilité et gestion;
- Maîtrise du processus comptable et des opérations financières courantes dans un contexte organisationnel;
- Maîtrise des logiciels usuels : Excel, Word, Outlook, Teams;
- 2 ans d’expérience pertinente;
- Excellent français écrit.
La scolarité peut être compensée par une expérience significative.
Atouts
- Connaissance du logiciel SAGE;
- Intérêt envers le mouvement syndical.
Horaire
L’horaire est du lundi au jeudi pour un total de 32h par semaine.
Télétravail
Sous réserve des besoins opérationnels, possibilité de faire du télétravail jusqu’à deux jours par semaine. Une présence physique est requise au moins deux jours par semaine.
Salaire
Taux horaire : entre 30,52 $ et 36,65 $, selon l’expérience.
Avantages sociaux
- 4 semaines de vacances en plus de congés payés pendant les Fêtes;
- Congés fériés;
- Horaire d’été réduit de 30 minutes par jour sans perte de salaire;
- Compensation financière pour l’assurance maladie et la retraite;
- Congés maladie.
Pour postuler
Le SPPUS invite toutes les personnes qualifiées à soumettre leur candidature, en particulier les femmes, les membres des minorités visibles et ethniques, les Autochtones, les personnes handicapées et les personnes de toutes orientations sexuelles et identités de genre.
Les personnes intéressées peuvent postuler en envoyant leur curriculum vitae à sppus@usherbrooke.ca
La date limite pour postuler est le 5 décembre à 23h59.
Seules les personnes dont la candidature est retenue seront convoquées en entrevue.
