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Agent(e), Audit et conformité, Financement d'équipement

Burlington, ON
  • Number of positions available : 1

  • To be discussed
  • Starting date : 1 position to fill as soon as possible

Lieu de travail:

Canada

Horaire:

37.5

Secteur d’activité:

Services bancaires personnels et commerciaux

Détails de la rémunération :

Nous avons à cœur d’offrir une rémunération juste et équitable à tous nos collègues. En votre qualité de candidat ou de candidate, nous vous encourageons à avoir une conversation franche avec votre recruteur et à poser des questions sur la rémunération, notamment les particularités salariales de ce poste.

Description du poste:

Aperçu du service

Financement d’équipement TD (FETD) est un chef de file au Canada en matière de financement d’équipement spécialisé. Son mandat consiste à offrir du soutien en lien avec cet ensemble de produits à tous les secteurs de la TD et à structurer les crédits-bails et les prêts afin d’aider ses clients à faire croître leurs activités. Le groupe fait affaire avec des clients de la TD et des entreprises de partout au Canada.

Description du poste

Relevant du directeur, Audit, FETD, le titulaire du poste s’occupe de la réservation et du financement des opérations de crédit-bail et de prêt dans le registre de FETD (EKIP), en s’assurant de respecter les exigences de conformité conformément à la politique et aux procédures de la TD.

  • Maîtriser divers logiciels/programmes pour assurer le traitement rapide et exact des opérations. Avoir des connaissances approfondies des exigences relatives à la valeur T et à la Loi sur les sûretés mobilières (LSSM)/au Registre des droits personnels et réels mobiliers (RDPRM) ainsi que des politiques et procédures de lutte contre le blanchiment d’argent (LCBA)/Connaissez votre client (CVC).
  • Les fonctions comprennent l’examen de l’exactitude des documents, la vérification que la couverture d’assurance est conforme aux conditions bancaires/de crédit, la vérification que les renseignements bancaires du fournisseur/client sont conformes, la validation des données entrées dans EKIP avant la réservation et la préparation des virements électroniques pour amorcer le processus de financement.
  • Examiner les enregistrements à la LSSM/au RDPRM par rapport à la structure de la demande pour en vérifier l’exactitude/la perfection et, au besoin, confirmer que toutes les renonciations ont été repérées, obtenues et correctement exécutées.
  • Collaborer avec les services d’opérations et de crédit (ou d’autres fonctions, au besoin) pour faciliter l’exécution des opérations.
  • Aider à trouver des solutions viables pour résoudre les problèmes d’opérations.
  • Participer activement aux projets spéciaux attribués par la direction.
  • Offrir un service à la clientèle exceptionnel à chaque interaction et mettre en œuvre des plans d’amélioration de l’expérience client.
  • Profiter d’occasions de formation croisée.
  • Participer activement au processus de gestion du rendement, notamment aux évaluations de rendement, aux séances de rétroaction et de coaching et aux discussions portant sur le rendement et le perfectionnement.
  • Favoriser et promouvoir un milieu de travail positif qui appuie la diversité au sein de l’effectif.
  • Avoir un excellent esprit d’équipe pour aider à effectuer d’autres tâches administratives, au besoin.
  • Assurer un excellent service avec un grand souci du détail.
  • Connaître les codes de conduite de la TD et du secteur d’activité, et s’y conformer.

*Exigences du poste

  • 5 ans expérience en financement d'équipements et ou en affaires dans le secteur financier, un atout.
  • Excellentes aptitudes en communication orale et écrite.
  • Solide gestion du temps et autonomie dans l’établissement des priorités et la gestion des attentes des partenaires.
  • Aptitude à mener plusieurs tâches de front.
  • Capacité à travailler en étroite collaboration dans un environnement d’équipe pour atteindre les objectifs individuels et d’équipe.
  • Attitude réfléchie et minutieuse afin d’atténuer tout risque pour la TD.
  • Capacité à faire preuve d’ingéniosité et d’initiative dans son approche de résolution de problèmes.
  • Capacité à apprendre rapidement de nouveaux systèmes et de nouvelles applications.
  • Solide connaissance de la suite Microsoft Office requise.

À propos de nous :

La TD est un chef de file mondial dans le secteur des institutions financières. Elle représente la cinquième banque en Amérique du Nord de par son nombre de succursales. Chaque jour, nous offrons une expérience client légendaire à plus de 27 millions de ménages et d’entreprises au Canada, aux États-Unis et partout dans le monde. Plus de 95 000 collègues de la TD mettent en commun leurs compétences, leur talent et leur créativité au service de la Banque, des clients qu’elle sert et des économies qu’elle appuie. Nous sommes guidés par notre vision d’être une meilleure banque et par notre objectif d’enrichir la vie de nos clients, de nos collectivités et de nos collègues.

La TD est une entreprise profondément engagée à être une leader en matière d’expérience client. Voilà pourquoi nous croyons que chaque collègue, peu importe son secteur d’activité, est en contact avec la clientèle. En parallèle de l’évolution de nos activités et de notre stratégie, nous innovons afin d’améliorer l’expérience client et de créer des capacités pour façonner l’avenir des services bancaires. Que vous ayez plusieurs années d’expérience dans le secteur bancaire ou que vous commenciez tout juste votre carrière dans le domaine des services financiers, nous pouvons vous aider à réaliser votre plein potentiel. Vous pourrez compter sur nos programmes de formation et de mentorat et sur des conversations sur le perfectionnement et le leadership pour réaliser votre plein potentiel et atteindre vos objectifs. Notre croissance en tant qu’entreprise rime avec la vôtre.

Notre programme de rémunération globale
Notre programme de rémunération globale reflète les investissements que nous faisons pour aider nos collègues et leur famille à atteindre leurs objectifs en matière de bien-être mental, physique et financier. La rémunération globale à la TD inclut le salaire de base, la rémunération variable et bien d’autres régimes clés, comme des avantages sociaux en matière de santé et de bien-être, des régimes d’épargne et de retraite, des congés payés, des avantages bancaires et des rabais, des occasions de développement de carrière et des programmes de récompenses et reconnaissance. En savoir plus

Renseignements supplémentaires :
Nous sommes ravis que vous envisagiez une carrière à la TD. Sachez que nous avons à cœur d’aider nos collègues à réussir dans leur vie tant personnelle que professionnelle. C’est d’ailleurs pourquoi nous leur offrons des conversations sur le perfectionnement, des programmes de formation et un régime d’avantages sociaux concurrentiel.

Perfectionnement des collègues
Un cheminement professionnel particulier vous intéresse ou vous cherchez à acquérir certaines compétences? Nous tenons à vous mettre sur la voie de la réussite. Vous aurez des conversations régulières sur le développement de carrière, le perfectionnement et le rendement avec votre gestionnaire. Une variété de programmes de mentorat et une plateforme d’apprentissage en ligne seront également à votre disposition pour vous aider à ouvrir de nouvelles portes. Que vous ayez à cœur d’aider les clients et souhaitiez élargir votre expérience ou que vous préfériez coacher et inspirer vos collègues, sachez que la TD propose un grand nombre de cheminements professionnels et qu’elle s’engage à vous aider à relever les occasions qui vont dans le sens de vos objectifs.

Formation et intégration
Nous tenons à nous assurer que vous disposez des outils et ressources nécessaires pour réussir à votre nouveau poste. Dans cette optique, nous organiserons des séances d’intégration et de formation.

Processus d’entrevue
Nous communiquerons avec les candidats sélectionnés pour planifier une entrevue. Nous ferons notre possible pour communiquer par courriel ou par téléphone avec tous les candidats pour leur faire part de notre décision.

Mesures d’adaptation
L’accessibilité est importante pour nous. N’hésitez pas à nous faire part de toute mesure d’adaptation (salles de réunion accessibles, sous-titres pour les entrevues virtuelles, etc.) dont vous pourriez avoir besoin pour participer sans entraves au processus d’entrevue.

Nous avons hâte d’avoir de vos nouvelles!

Exigences linguistiques (Québec seulement) :

Maîtrise d’une langue autre que le français pour offrir du soutien ou traiter avec des employés ou des collègues qui ont besoin de services et de soutien dans une langue autre que le français.

Requirements

Level of education

undetermined

Work experience (years)

undetermined

Written languages

undetermined

Spoken languages

undetermined