Ingénieur ou ingénieure II

Lieu de travail:

Horaire:

Secteur d’activité:

Détails de la rémunération :

Nous avons à cœur d’offrir une rémunération juste et équitable à tous nos collègues. En votre qualité de candidat ou de candidate, nous vous encourageons à avoir une conversation franche avec votre recruteur et à poser des questions sur la rémunération, notamment les particularités salariales de ce poste.

Description du poste:

We are looking for a DevOps Container Engineer to work across multiple diverse businesses within TD to deliver enterprise capabilities and solutions on the Cloud. The ideal candidate will have previous public cloud experience delivering enterprise solutions within financial services including knowledge of the security and regulatory requirements.

You will work in collaboration with cloud engineering, network, security, and risk management to deliver bank secured solutions that meet security policies and standards within TD. You will collaborate with developers in our engineering team and lines of business to implement and continuously improve the framework and tools to support self-service automation of the platform. You will develop custom code to automate building and automating the life cycles of a containers.

You will have a strong passion for writing code to automate and integrate technologies and eliminate manual steps. You will work with our business developers and internal teams to maintain a backlog of features and integration enhancements to continue to automate the platform. You will develop code using our agile JIRA tools to manage a backlog of enhancements and bug-fixes. You will get the opportunity to work with Kubernetes to solve business problems with cutting edge solutions to deliver on key business needs.

Roles and Responsibilities:

• Design, deploy and manage containerized environments using Kubernetes, GKE (Google Kubernetes Engine), AKS, or similar platform.
• Document security configurations, procedures and guidelines for containerized environments, ensuring compliance with organizational standards and regulatory requirements.
• Develop and maintain security tools, scripts, and automation workflows to enhance container security operations and incident response capabilities.
• Utilize IaC (Infrastructure-as-Code) tools such as Terraform to automate infrastructure provisioning, ensure consistent configuration and prevent drift.
• Work with microservice architecture, designing APIs, managing Ingress controllers, and implementing service meshes for improved scalability and security.
• Develop CI/CD Pipelines using GitHub Actions/Workflows to build and deploy containers.
• Stay updated with emerging security threats and industry best practices related to container security and cloud-native technologies.
• Consult with vulnerability assessments, security audits and penetration testing to identity security gaps within containerized environments.
• Address security gaps identified within containerized environments.
• Provide guidance and support to developers and operations teams on secure containerization practices, images scanning and runtime protection.
• Participate in incident response activities, security incident investigations and post-mortem analysis to improve incident handling processes.
• Document security configurations, procedures and guidelines for containerized environments, ensuring compliance with organizational standards and regulatory requirements.
• Monitor containerized environments to optimize performance and utilization
• Develop and Test Disaster Recovery (DR) and Business Continuity Plans (BCP)

Required Skills:

• 3+ years of experience with Google cloud computing platform.
• 3+ years of experience with container technologies such as Kubernetes, Google Kubernetes Engine (GKE),AKS, Docker, Podman.
• Familiarity with Cloud PaaS Services such as Google Cloud Run, Google GKE Autopilot and Anthos Service Mesh
• Experience developing CI/CD pipelines using technologies such as GitHub Actions, Jenkins.
• Experience using IaC (Infrastructure-as-Code) tools such as Terraform, ARM, Bicep.
• Strong understanding of DevOps/Platform Engineering principals.
• Strong programming/scripting skills in languages such as Python, Go, bash/shell, Java, NodeJS.
• Familiarity with Cloud CLIs and SDKs.
• Familiarity writing/consuming REST APIs.
• Strong understanding of Network security principles, encryption protocols and identity management concepts.
• Strong understanding of Kubernetes Resource Types (i.e. Cluster Roles, Services, Deployments etc.)
• Experience developing Helm Charts
• Experience implementing Kubernetes technologies such as Network Policies, Service Mesh, Certificate Manager, Ingress Controllers
• Experience developing compliance policies/scripts using tools such as Google Org Policy, Aquasec, Wiz.
• Knowledge of monitoring tools such as Datadog, Grafana, and Prometheus.
• Strong fundamental knowledge of Operating Systems (RHEL, Ubuntu)
• Demonstrated knowledge of container provisioning and administration, cloud bursting, cloud interoperability, cloud disaster recovery and business continuity strategies.
• Understanding of Public Key Infrastructure (PKI), managing public key and private key certificates in Cloud environment for Paas services and applications
• Excellent written and verbal communication skills with the ability to communicate clearly with all levels within the team.
• Critical thinker with strong research and analytics skills.
• Initiative-taking individual with a positive attitude and an ability to work independently and in a team.
• Professional certifications such as Certified Kubernetes Administrator (CKA), Certified Kubernetes Security Specialist (CKS), Certified Terraform Associate or other relevant security certifications (i.e. CISSP, CISM)

À propos de nous :

La TD est un chef de file mondial dans le secteur des institutions financières. Elle représente la cinquième banque en Amérique du Nord de par son nombre de succursales. Chaque jour, nous offrons une expérience client légendaire à plus de 27 millions de ménages et d’entreprises au Canada, aux États-Unis et partout dans le monde. Plus de 95 000 collègues de la TD mettent en commun leurs compétences, leur talent et leur créativité au service de la Banque, des clients qu’elle sert et des économies qu’elle appuie. Nous sommes guidés par notre vision d’être une meilleure banque et par notre objectif d’enrichir la vie de nos clients, de nos collectivités et de nos collègues.

La TD est une entreprise profondément engagée à être une leader en matière d’expérience client. Voilà pourquoi nous croyons que chaque collègue, peu importe son secteur d’activité, est en contact avec la clientèle. En parallèle de l’évolution de nos activités et de notre stratégie, nous innovons afin d’améliorer l’expérience client et de créer des capacités pour façonner l’avenir des services bancaires. Que vous ayez plusieurs années d’expérience dans le secteur bancaire ou que vous commenciez tout juste votre carrière dans le domaine des services financiers, nous pouvons vous aider à réaliser votre plein potentiel. Vous pourrez compter sur nos programmes de formation et de mentorat et sur des conversations sur le perfectionnement et le leadership pour réaliser votre plein potentiel et atteindre vos objectifs. Notre croissance en tant qu’entreprise rime avec la vôtre.

Notre programme de rémunération globale
Notre programme de rémunération globale reflète les investissements que nous faisons pour aider nos collègues et leur famille à atteindre leurs objectifs en matière de bien-être mental, physique et financier. La rémunération globale à la TD inclut le salaire de base, la rémunération variable et bien d’autres régimes clés, comme des avantages sociaux en matière de santé et de bien-être, des régimes d’épargne et de retraite, des congés payés, des avantages bancaires et des rabais, des occasions de développement de carrière et des programmes de récompenses et reconnaissance. En savoir plus

Renseignements supplémentaires :
Nous sommes ravis que vous envisagiez une carrière à la TD. Sachez que nous avons à cœur d’aider nos collègues à réussir dans leur vie tant personnelle que professionnelle. C’est d’ailleurs pourquoi nous leur offrons des conversations sur le perfectionnement, des programmes de formation et un régime d’avantages sociaux concurrentiel.

Perfectionnement des collègues
Un cheminement professionnel particulier vous intéresse ou vous cherchez à acquérir certaines compétences? Nous tenons à vous mettre sur la voie de la réussite. Vous aurez des conversations régulières sur le développement de carrière, le perfectionnement et le rendement avec votre gestionnaire. Une variété de programmes de mentorat et une plateforme d’apprentissage en ligne seront également à votre disposition pour vous aider à ouvrir de nouvelles portes. Que vous ayez à cœur d’aider les clients et souhaitiez élargir votre expérience ou que vous préfériez coacher et inspirer vos collègues, sachez que la TD propose un grand nombre de cheminements professionnels et qu’elle s’engage à vous aider à relever les occasions qui vont dans le sens de vos objectifs.

Formation et intégration
Nous tenons à nous assurer que vous disposez des outils et ressources nécessaires pour réussir à votre nouveau poste. Dans cette optique, nous organiserons des séances d’intégration et de formation.

Processus d’entrevue
Nous communiquerons avec les candidats sélectionnés pour planifier une entrevue. Nous ferons notre possible pour communiquer par courriel ou par téléphone avec tous les candidats pour leur faire part de notre décision.

Mesures d’adaptation
L’accessibilité est importante pour nous. N’hésitez pas à nous faire part de toute mesure d’adaptation (salles de réunion accessibles, sous-titres pour les entrevues virtuelles, etc.) dont vous pourriez avoir besoin pour participer sans entraves au processus d’entrevue.

Nous avons hâte d’avoir de vos nouvelles!

Exigences linguistiques: