Analyste d'affaires en TI

Contrat d’une durée de 4 ans (possibilité de prolongation)

L’Université du Québec est actuellement à la recherche d’un ou d'une analyste d’affaires en technologie de l'information ayant d’excellentes aptitudes techniques, connaissances en informatique et capacité rédactionnelle qui souhaite mettre à profit ses compétences au sein d’une équipe polyvalente.

Relevant de la directrice du support et de l’entretien des systèmes d’information et chef de la sécurité de l’information organisationnelle, la personne titulaire de l’emploi est responsable du cycle complet de la réalisation et la rédaction de dossiers d’opportunités, de dossiers
d’affaires ainsi que du cadre de gestion des bénéfices, en lien avec les initiatives et les projets du Centre de services communs. Pour les dossiers pouvant nécessiter des arrimages complexes, soit d’affaires ou technologiques, la personne titulaire sera responsable de coordonner le travail des différents intervenants requis (ex. : expert métier, promoteur, équipe applicative, infrastructure, sécurité, etc.) pour analyser le contexte, les besoins et processus d’affaires et TI. Elle définit également la portée et identifie les bénéfices attendus, les solutions d’affaires à évaluer et à retenir, ainsi que les choix technologiques. Elle procède aux évaluations et à la définition des échéanciers.

Tout en communiquant avec clarté et concision, elle assure la livraison de dossiers de haute qualité. Elle intervient auprès des parties prenantes, elle assure globalement la cohésion des projets par rapport aux besoins d'affaires et aux objectifs de l'organisation et veille au respect des processus internes et à la conformité aux exigences découlant de la Loi sur la gouvernance et la gestion des ressources informationnelles des organismes publics et des entreprises du gouvernement (LGGRI).

TÂCHES ET RESPONSABILITÉS PRINCIPALES
Cette personne :

• Produit différents dossiers d’opportunités et dossiers d’affaires en identifiant les angles stratégiques, les solutions d’affaires à évaluer et celles à retenir, en sélectionnant l'information critique, pertinente et percutante tout en faisant valoir les caractéristiques et les bénéfices des projets de manière à accroître la portée des solutions retenues et des résultats recherchés, en fonction des priorités d’intervention.
• Établit le calendrier de travail et coordonne la participation des acteurs clés nécessaires à la production de dossiers complets, afin de définir les besoins, les enjeux et les objectifs des projets ainsi que circonscrire la portée, les options évaluées et retenues ainsi que les coûts et les échéanciers.
• S’assure que l’exécution des projets confiés se passe selon les règles et méthodologies préconisées par l’organisation, tout en respectant les budgets, la portée et les échéanciers convenus. La ressource assure les activités de coordination de projet avec les parties prenantes (internes et externes) pour une pleine réalisation des travaux. Elle s’assure d’une gestion du changement transparente avec les services impliqués, afin que les services des domaines d’affaires concernés soient informés des impacts.
• Identifie les risques et contraintes liés aux requis ainsi que les prérequis et dépendances internes et externes.
• Réalise la reddition de compte associée aux projets ainsi que le suivi des plans de matérialisation des bénéfices.
• Collabore et accompagne les secteurs d’affaires avec l’aide des analystes et responsables applicatifs afin d’aligner la vision et la feuille de route en vue d’atteindre les objectifs de l’organisation et de son réseau.
• Rédige des contenus stratégiques alignés aux besoins d’affaires, aux orientations organisationnelles et gouvernementales, conformément aux cadres législatif et réglementaire.
• Maintient à jour et partage ses connaissances relatives à son champ d’activités, à son environnement, à son réseau d’intervenants et demeure à l’affût des tendances et des meilleures pratiques ayant cours dans son secteur d’activité.

TRAITEMENT
Conformément à la politique salariale en vigueur, selon une échelle salariale variant de 57 753 $ à 109 498 $. (Classe 11 – Analyste de l’informatique, niveau 2)

HORAIRE DE TRAVAIL
Du lundi au vendredi de 8 h 30 à 16 h 30 – Possibilité d’un horaire variable.

LIEU DE TRAVAIL
475, rue du Parvis, Québec (Québec)
* Veuillez prendre note qu’une directive sur le télétravail est en vigueur au sein de l’organisation et que cet emploi est admissible à une entente de télétravail en mode hybride (8 jours de présence au bureau par mois), permettant d’offrir de la flexibilité et de maintenir l'équilibre entre le télétravail et les avantages des interactions en personne.

CANDIDATURE
Toute personne intéressée par cette offre doit faire parvenir, par courrier électronique, son curriculum vitae ainsi qu’une lettre de présentation d’un maximum de 2 pages indiquant ses motivations, ses expériences, ses réalisations et aptitudes la préparant à assumer les responsabilités de cette fonction, avec la mention du numéro de concours 24-25/14, avant le 4 novembre 2024, à 16 h, à emplois3@uquebec.ca.