
Préposé(e) aux prêts
Ville de Brossard
2001, boulevard de Rome, Brossard,QC- Salary 24.40 $ per hour
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Part time
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Permanent job
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Day ,Evening ,Weekend shift work
- Published on April 24th, 2025
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1 position to fill as soon as possible
Description
1 poste régulier à temps partiel vous attend au sein de notre équipe !
NOUS OFFRONS
- Une conciliation vie professionnelle et vie familiale;
- Une carrière au service des citoyens;
- Un poste régulier à temps partiel avec un horaire réparti de jour, soir et fin de semaine (en rotation)
- Un salaire horaire de 24,40$ de l’heure (salaire 2022).
- Des avantages concurrentiels, dont la cotisation à un régime de retraite à prestation déterminée et l’accès à un régime d’assurances collectives complet
Seules les personnes retenues seront contactées.
Brossard est en pleine effervescence et foisonne de grands projets qui lui procurent une vitalité hors du commun. Afin de poursuivre notre développement économique, communautaire, culturel et environnemental et d’offrir une qualité de services aux citoyens, nous recherchons des candidats qui s’engagent à adopter les valeurs de la Ville, soit la Cohérence, le Respect, l’Écoute, l’Équipe et la Reconnaissance.
Réalisons ensemble le Brossard de demain!
Tu es une personne qui aime le service à la clientèle ?
Tu es à la recherche d’un emploi stimulant ?
Tu veux faire partie de notre équipe dynamique et côtoyer les citoyens de Brossard ?
Tu souhaites partager ta passion du livre ou de la lecture ?
Cet emploi est pour toi !
Votre rôle :
Effectuer diverses tâches reliées à l’accueil de la clientèle, à l’entrée et à la sortie de documents de toutes catégories et autres transactions inhérentes aux prêts.
Vos responsabilités
- Enregistre les prêts, les retours, les réservations et les pertes de documents; perçoit les amendes pour retard et divers frais (inscription, vente de livres, etc.), émet les reçus;
- Effectue le classement des documents sur les rayons et différents présentoirs;
- Reçoit la clientèle et fournit des informations générales sur les services offerts et les règlements en vigueur à la bibliothèque;
- Inscrit les nouveaux abonnés, valide les cartes d’inscriptions et les tient à jour;
- Réfère et dirige la clientèle selon leurs besoins et demandes exprimés auprès du personnel compétent de la bibliothèque;
- Procède au décalage, à la lecture de rayons, maintient en bon ordre la présentation générale des documents; replace les chaises au besoin;
- Informe la clientèle pour la localisation de la documentation;
- Repère les documents nécessitant une réparation, fait l’entrée de données et les achemine au service technique;
- Collabore à l’application des règlements de la bibliothèque et informe la clientèle de toutes dérogations à cet effet;
- Effectue les réservations des postes informatiques et s’assure de faire respecter les règles d’utilisation;
- Effectue de la préparation et de la réparation matérielle ainsi que du travail général de bureau;
- Opère divers appareils de bureau tels qu’ordinateur, photocopieur, téléphone, etc.
Work environment
Requested skills
Profil recherché
- Détenir un diplôme d’études secondaires (Secondaire V);
- Posséder une expérience pertinente d’un minimum de six (6) mois;
- Bonne connaissance du français et connaissance pratique de l’anglais;
- Aptitude pour le service à la clientèle;
- Tact, courtoisie et facilité de travailler en équipe;
- Disponibilité pour travailler le jour, le soir, la fin de semaine et pour des remplacements ponctuels.
En raison de la nature du rôle nécessitant des interactions avec des citoyens francophones et anglophones, le bilinguisme en français et anglais est requis pour ce poste (niveau fonctionnel).
Sauf avis contraire de votre part, votre candidature pourrait être considérée pour d'autres opportunités de carrière au sein de la Ville, en fonction des exigences et compétences requises pour l'emploi.
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
High school
DES
Completed
0-2 years
Fr : Advanced
Fr : Advanced
EXT-2025-22
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