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Ville de Sainte-Adèle

Agent aux communications

1381, boulevard de Sainte-Adèle, Sainte-Adèle,QC
  • To be discussed
  • 33.00 h - Full time

  • Contract ,Telecommuting job

  • Day

  • 1 position to fill as soon as possible

SOMMAIRE DU POSTE :

Sous la supervision de la conseillère en communication, la/le titulaire contribue à la planification, l'élaboration et la réalisation de divers outils de communication permettant de promouvoir la notoriété et les activités de la Ville de Sainte-Adèle.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS :

  • Participe à la conception, rédaction, révision des divers outils de communication et assure le suivi de la production des documents officiels, tels que : calendrier municipal, calendrier des collectes, dépliants, publicités, affiches, visuels électroniques, brochures promotionnelles, cartes.
  • Assure la mise à jour du site Internet de la Ville, incluant la mise à jour régulière des informations et l’ajout de contenu.
  • Assure la mise à jour de la page Facebook et LinkedIn de la Ville et répond aux demandes d’information des citoyens.
  • Participe au développement et à la mise à jour des stratégies de diffusion des médias sociaux.
  • Effectue la veille médiatique sur les différentes plateformes (médias traditionnels et médias sociaux) et communique les enjeux de communication à la conseillère en communications.
  • Planifie et coordonne la diffusion d’informations sur le babillard électronique de la Ville.
  • Assure l’uniformisation et le respect des normes graphiques des publications et des communications de l’ensemble des plateformes informatiques de la Ville afin d’offrir une image cohérente et professionnelle aux citoyens.
  • Collabore avec les services pour leurs besoins en communication et veille au contrôle de qualité en matière linguistique par la relecture, la révision, la rédaction et la production de divers documents : lettres, capsules d’information, brochures, présentations, etc.
  • Collabore à la logistique et à l'organisation de différents événements (conférences de presse, lancements, rencontres des différents comités, soirées publiques d’information, etc.) et y participe à l’occasion.
  • Effectue une veille des tendances et meilleures pratiques dans le milieu et émet les recommandations à la conseillère en communications..
  • Collabore à différents dossiers spéciaux ponctuels selon la demande de son gestionnaire.


Work environment

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Requested skills

QUALIFICATIONS ET EXIGENCES :

  • Diplôme d’études collégiales (DEC) en communication et médias.
  • Expérience pertinente minimale de trois (3) ans en communications.
  • Excellente maîtrise de la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit.
  • Excellentes capacités rédactionnelles et de synthèse.
  • Excellente connaissance des médias sociaux et des nouvelles tendances de communication avec les clientèles cibles.
  • Excellente connaissance des outils de gestion des sites Internet.
  • Maîtrise des logiciels de la suite Office (Word, Excel, Outlook, Teams et PowerPoint)
  • Maîtrise des logiciels d’infographie, de montage et de gestion de contenus : InDesign, Photoshop, Illustrator, Premiere, etc. (un atout).

 

APTITUDES ET QUALITÉS PERSONNELLES :

  • Grand sens de l’initiative et capacité à travailler de façon autonome.
  • Démontre un sens élevé du service public, une grande rigueur, de l’intégrité et un excellent jugement.
  • Est capable de gérer plusieurs projets en même temps, dans des délais serrés et dans un contexte ponctué d’imprévus.
  • Fait preuve de créativité et de discrétion.
  • Connaissance du milieu municipal (un atout).
  • Connaissance de la Ville de Sainte-Adèle (un atout).

 


Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

College

Diploma

DEC

Completed

Work experience (years)

3-5 years

Written languages

Fr : Advanced

En : Beginner

Spoken languages

Fr : Advanced

En : Beginner