Moniteur de natation pour enfants
YWCA - Québec
855 Av Holland, Quebec City,QC- Salary 23.92 to 25.37 $ per hour according to experience
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1.00 to 10.00 h - Part time
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Contract ,Casual ,Permanent job
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Day ,Evening ,Weekend shift work
- Published on November 26th, 2024
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Position to fill on January 31st, 2025
Description
Sous l’autorité de la coordonnatrice aquatique, cette personne est responsable de la surveillance lors des bains libres et/ou de donner des cours de natation de niveaux préscolaires, juniors et/ou de spécialités aquatiques (aquaforme, cours de formation, etc.).
RESPONSABILITÉS MONITEUR.TRICE.S
- Planifier et enseigner le programme de sécurité aquatique de la Société de sauvetage et/ou planifier et enseigner les cours de spécialités aquatiques (aquaforme, aquajogging, etc.).
- Voir à la sécurité des usagers et s’assurer que les règlements soient respectés.
- Maintenir les lieux propres.
HORAIRE
Pour la session d'hiver 2025
CONDITION D’EMPLOISelon l’échelle salariale et l’expérience. À partir de 23.68$/heure.
ENTRÉE EN FONCTIONFin janvier 2025
POUR POSTULERFaire parvenir une lettre de présentation et votre curriculum vitae à la coordonnatrice aquatique par courriel à responsable.aquatique@ywcaquebec.qc.ca.
Work environment
Requested skills
- Avoir 15 ans et plus;
- Brevet de Moniteur en sécurité aquatique de la Société de sauvetage à jour et brevet croix de bronze ou sauveteur national de la Société de Sauvetage à jour;
- Avoir complété la transition pour obtenir le brevet de Moniteur de Natation de la Société de Sauvetage ;
- Expérience pertinente;
- Dynamisme, entregent, sens des responsabilités et capacité à gérer une situation d’urgence;
- Facilité à communiquer et être à l’écoute des besoins des différentes clientèles;
- Esprit d’équipe, fiabilité et ponctualité;
- Aimer offrir un bon service.
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
None
undetermined
0-2 years
Fr : Intermediate
Fr : Advanced
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